Vakantiekracht Begeleider A

**Wat ga je doen?**:
Samen met je collega’s ondersteun je mensen bij hun leven. Je ondersteunt bijvoorbeeld bij alledaagse werkzaamheden, zoals koken, de planning van het huishouden, sociale vaardigheden, persoonlijke verzorging en het ondernemen van activiteiten. Je ziet wat iemand nodig heeft en handelt daarnaar.

Je volgt de afspraken uit het ondersteuningsplan. Met elkaar zorg je ervoor dat mensen hun eigen leven kunnen leven. Verder draag je bij aan het maken, uitvoeren, evalueren en bijstellen van die afspraken.

Wil jij ook mensen ondersteunen bij leven? Laat het ons weten Samen kijken we welke rol het beste bij jou past.

**Wat breng je mee?**:
Je hebt een passende mbo 3- of mbo 4-opleiding afgerond, óf je zit in je 2e of 3e jaar en hebt zin wat werkervaring op te doen. In dat laatste geval kijken we samen naar de mogelijkheden en welke functie passend is.

Wat we belangrijk vinden is of jij je kunt vinden in onze kernwaarden.

**Deel deze vacature**:
**Onze kernwaarden**:
**Aanspreekbaarheid**:
Je durft je te verwonderen en spreekt uit wat je opvalt. Zo blijven we als organisatie in beweging. Door met elkaar in gesprek te zijn en te blijven staan we open voor elkaar en helpen we elkaar om het juiste te blijven doen.

**Eigenaarschap**:
Je krijgt het vertrouwen om zelfstandig beslissingen te nemen. Je voelt je verantwoordelijk voor wat je doet en handelt daar ook naar. Omdat we werken zonder al teveel protocollen en richtlijnen, blijf je zelf nadenken over wat we doen en waarom we het zo doen. Zo behouden we de eenvoud en blijven we in beweging.

**Leervermogen**:
Je bent nieuwsgierig en deelt graag jouw ‘kijk’ op hoe we de best mogelijke ondersteuning kunnen bieden. Je durft je daarbij kwetsbaar op te stellen en collega’s te bevragen: zien zij dit ook zo? Of denken zij er anders over? Wat kun jij daarvan leren?

**Professionaliteit**:
Zonder moeite wissel je tussen de mensen die je ondersteunt. Je kijkt, vraagt, luistert en speelt in op veranderingen, want wat we vandaag nog niet in huis hebben, kan morgen heel gewoon zijn. Je neemt initiatief, denkt in kansen en mogelijkheden en durft je ideeën uit te spreken.

**Transparantie**:
Je zegt wat je doet en doet wat je zegt. Dat doen wij als organisatie namelijk ook. Zo simpel is het.

**Vertrouwen**:
Vanaf het moment dat je bij de JP aan de slag gaat, werken we samen op basis van vertrouwen. Deze basis maakt het mogelijk om te handelen vanuit de kernwaarden. Zo doe jij wat nodig is om de cliënt zo goed mogelijk te ondersteunen.

**Wat biedt de JP?**:
**Arbeidsovereenkomst**:
Is er een wederzijdse klik en word je een JP-er? Dan krijg je in eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van de overeengekomen periode. Bij enthousiasme van beide kanten is er uitzicht op een verlenging.

**Salaris**:
Als Begeleider A word je ingeschaald in functiegroep 35 van de CAO Gehandicaptenzorg (min. €2.393;
- en max. € 3.360;
- bruto per maand bij fulltime dienstverband). Je krijgt een reiskostenvergoeding en een toeslag wanneer je onregelmatig werkt.

**Eenvoud**:
Werken zonder veel protocollen en richtlijnen. Je houdt het simpel. We nemen de tijd die nodig is om de cliënt zo goed mogelijk te ondersteunen.

**Zeggenschap**:
Jij maakt de JP Wie jij bent, maar ook jouw rol en ervaring, doen ertoe Vanuit jouw blik nodigen we je uit je ideeën en suggesties te delen. Zo heeft iedere JP-er invloed op dát wat we doen.

**Waar kom je te werken?**:
**Nachtegaalstraat in Haaksbergen**:
Op deze locatie bieden we ondersteuning aan 12 mensen in 3 geschakelde woningen. Elke woning is voorzien van 4 appartementen en één gezamenlijke keuken en woonkamer.

Overdag gaat iedereen naar zijn werk of naar dagbesteding. Als de bewoners thuis zijn, is er altijd begeleiding aanwezig. Ook ’s nachts.

De grote tuin is voorzien van meerdere zitplekjes en een trampoline. In de omgeving bevinden zich veel winkels. Het centrum is erg dichtbij, net zoals het buitengebied.

**Sollicitatieproces**:

- Je solliciteert Binnen één week na de sluitingsdatum hoor je of we je uitnodigen voor een gesprek.
- Kennismakingsgesprek Het eerste gesprek vindt meestal plaats met de locatiecoördinator. Tijdens deze kennismaking leren we elkaar beter kennen.
- Het vervolggesprek De locatiecoördinator informeert je over het vervolg. Dit kan een tweede gesprek zijn met cliënten, ouders/ verwanten of collega’s of je draait een dagdeel mee op de locatie.
- Wederzijdse klik Zijn we allebei enthousiast? Dan maken we afspraken en verwelkomen we je als nieuwe collega.

**Aan de slag bij de JP?**:
**Wil je meer weten?**:
**Bel of stuur een bericht naar Sanne van Schaik**: 06 - 103 418 83