Servicemedewerker

**Functieomschrijving**:
Al meer dan 160 jaar brengt het KNMI het Nederlandse weer in kaart. Meetstations zijn hierbij onmisbaar. In totaal zijn er 48 meetstations verspreid over Nederland en de Noordzee. Dan kan er wel eens iets mis gaan. Er kan een storing zijn, door een kink in de kabel of een sensor die uitvalt. Dan kom jij in actie Jouw technische ervaring zet jij in als service medewerker bij het KNMI. Solliciteer direct

Hoe jij bijdraagt in je rol

Als service medewerker ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van onderhouds-, reparatie
- en installatiewerkzaamheden aan onze waarneemsystemen, zoals meteorologische waarneemstations, systemen voor het doen van meteorologisch onderzoek. Je werkt volgens procedures vastgelegd in ons Kwaliteitsmanagement Systeem (KMS).

Deze werkzaamheden worden door de beheerders ingepland en vinden meestal plaats tijdens kantoortijd. Daarnaast neem je regelmatig deel in een storingsdienst om onze dienstverlening buiten kantoortijd ook te kunnen garanderen. Voor systemen op offshore platformen of schepen in de havens kunnen de werkzaamheden ook buiten kantoortijd worden ingepland.

Je verzorgt de rapportages over de bevindingen tijdens het uitvoeren van de onderhoud
- en storingswerkzaamheden aan de waarneemsystemen en je geeft adviezen over het doorvoeren van verbeteringen. Je neemt deel aan vernieuwingsprojecten aan onze sensoren en opstellingen.

Je gaat op pad met de bedrijfswagen naar een AWS (weerstation) die op een stuk land staat, op een vliegveld of defensie locatie. Daar zorg je ervoor dat de meetinstrumenten hun onderhoud krijgen en indien nodig vervang je de sensoren die aan hun ijktermijn zijn. Na telefonisch overleg met de beheerder weet je of alles weer werkt zoals het hoort en zet je de terugreis naar de Bilt weer in. Soms doe je dit alleen, en soms met een collega, afhankelijk van de hoeveelheid werk.

Dit is waar jij voldoening uit haalt

Technische adviezen geven, bewaken van de kwaliteit en meedenken over technische vernieuwingsprojecten geeft je energie. Je bent leergierig en vindt het leuk om jouw kennis te verbreden naar onderhoud van sensoren op elektronisch en softwarematig gebied.

Herken jij je in deze tekst? Solliciteer dan direct

Of wil je eerst wat meer weten? Dat kan natuurlijk ook. Neem eens een kijkje op onze website en lees meer over wat het KNMI doet.

Je kan natuurlijk ook even bellen met Edward Stoffer, teamleider, via 06-21370738. Hij staat jou graag te woord

**Functie-eisen**:

- je hebt een mbo-opleiding in een technische richting afgerond
- je hebt ervaring op het gebied van onderhouds
- en servicewerkzaamheden
- je hebt kennis van het toepassen van (meteorologische) sensoren in een operationele omgeving en weet deze kennis ook over te dragen
- je hebt kennis van meteorologie en data

Je herkent je in de volgende eigenschappen:
Je bent resultaatgericht, hebt een goed analytisch vermogen en je bent bereid tot het volgen van cursussen en opleidingen zoals het VCA certificaat. Je bent een teamspeler die gezamenlijk met collega’s op een prettige en effectieve manier de doelen van het team weet te bereiken. Daarnaast vind je het ook fijn om zelfstandig en planmatig werkzaamheden uit te voeren. Je hebt goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden, zowel in de Nederlandse als Engelse taal.

**Arbeidsvoorwaarden**:

- Salarisniveau schaal 8
- Maandsalaris Min €3.246 - Max. €4.340 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
- Minimaal aantal uren per week 36
- Maximaal aantal uren per week 36

**Overige arbeidsvoorwaarden**:
Volop doorgroei
- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Belangrijk en leuk om te weten Met ingang van 1 juli 2024 gelden er nieuwe afspraken voor de CAO Rijk. Dit houdt in dat er een aantal positieve aanpassingen zijn op huidige arbeidsvoorwaarden. Meer weten over het onderhandelingsresultaat voor het nieuwe CAO Rijk? Lees hie