Controller Duurzaamheid

**Controller Duurzaamheid**:
Ben jij een financial controller of accountant met een aantal jaren werkervaring die graag mee wil bouwen aan onze ambitie om een volledig circulaire onderneming te worden?

Wi zijn op zoek naar een ESG controller die verantwoordelijk gaat zijn voor het definiëren, verzamelen, analyseren en rapporteren van ESG-gerelateerde informatie binnen Royal Swinkels en het ontwikkelen, implementeren en verbeteren van ESG-rapportageprocessen. Je rol is cruciaal om ervoor te zorgen dat de ESG-prestaties van Royal Swinkels nauwkeurig worden weergegeven. In deze nieuwe rol werk je samen in het ESG reporting team (bestaande uit het Duurzaamheidsteam en het Business Intelligence Competence Center).

**Join the family**:

- Royal Swinkels**Wat ga je doen?**
- Je leidt ESG rapportage inspanningen en het ontwikkelen van een ESG rapportageproces.
- Je verzamelt relevante ESG-gegevens van verschillende afdelingen en (internationale) bedrijfsonderdelen binnen de organisatie.
- Je borgt de nauwkeurigheid, volledigheid en consistentie van ESG-informatie.
- Je maakt analyses van ESG-gegevens en zorgt voor een goede voorbereiding van ESG-rapportages en het jaarverslag.
- Het begrijpen en toepassen van de ESG-rapportagekaders zoals CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), EU taxonomie en GRI (Global Reporting Initiative).
- Je blijft up-to-date inzake alle wet
- en regelgeving op het gebied van CSRD/ESG.

**Dit ben jij**
- Je hebt een afgeronde WO-opleiding in de richting van Finance en/of Accountancy en hebt daarnaast mínimaal 5 jaar relevante werkervaring.
- Je hebt kennis van en een hoge mate interesse in ESG standaarden en richtlijnen.
- Je bent analytisch, communicatief vaardig en hebt een hands-on mentaliteit.
- Gezien het internationale karakter van de rol en de samenwerking met internationale teams is het van belang dat je de Engelse taal goed spreekt en schrijft.
- Je brengt jouw stakeholders gemakkelijk in kaart en legt gemakkelijk contact met anderen.

**Dit krijg je van ons**

Naast heel veel plezier en af en toe een heerlijk biertje proeven met je collega’s, kun je bij ons ook rekenen op:

- Een goed salaris inclusief 13e maand, 8% vakantiegeld en 10% bonus over je jaarsalaris.
- 30 vrije dagen, reiskosten
- en thuiswerkvergoeding.
- Een goede pensioenregeling en korting op de aanvullende zorgpremie.
- Korting bij meer dan 600 sportlocaties in Nederland.
- Flinke korting op onze producten in de “Dare to Drink Different”-personeelsshop.
- Altijd kansen om je te ontwikkelen. Naast leren “on the job” hebben we een Swinkels Academy, waar je allerlei trainingen en opleidingen kunt volgen.

**Solliciteren**:
Enthousiast? Ga ervoor, solliciteer en vertel ons wie jij bent en waarom je bij ons familiebedrijf past Heb je vragen, app of bel dan met Renske Grootenboer: +316 16 12 50 23.

**Terugkoppeling**:
Wij beoordelen jouw sollicitatie in samenwerking met de leidinggevende. We streven ernaar binnen twee weken een terugkoppeling te geven. Zijn we enthousiast, dan plannen we graag een kennismakingsgesprek in.

**Kennismaken**:
Doorgaans bestaat ons proces uit twee gesprekken waarin je verschillende collega's leert kennen. Uiteraard willen wij jou graag beter leren kennen, maar zorg ook dat je zelf wat vragen voorbereid die je tijdens het gesprek kunt stellen. Zo ontdekken we samen of we bij elkaar passen.

**Contractvoorstel**:
**Proost**:
Ben je akkoord met ons voorstel? Dan krijg jij jouw contract digitaal toegezonden en kun je dit digitaal ondertekenen. Nu is het officieel: Proost op jouw nieuwe baan en welcome to the family