Locatiemanager

Wil jij de drijvende kracht zijn achter de vestiging van Funeral Assist Zuid-Holland in Gouda? Sta jij sterk in je schoenen als leidinggevende, ben jij toegewijd en heb jij een scherp oog voor kwaliteit? Dan zijn wij op zoek naar jou

**Functie omschrijving**

Als de drijvende kracht achter de vestiging van Funeral Assist Zuid-Holland in Gouda, ben jij als Locatiemanager de architect van operationele perfectie. Jouw missie?
- Het waarborgen en optimaliseren van de bedrijfsactiviteiten, met een scherp oog voor kwaliteit
- coachen van medewerkers, assisteren in ontwikkeling en zorgen voor een perfect samengesteld team.
- Een zelfstandig team creëren dat op operationeel niveau uitblinkt
- Verantwoording dragen voor de Financiële resultaten, verbetertrajecten initiëren en tevredenheidsonderzoeken uitvoeren.

Jouw werkweek strekt zich van maandag tot en met vrijdag, maar je bepaalt zelf je schema. Als de rots in de branding ben jij 24/7 bereikbaar voor noodgevallen, ook buiten de reguliere werktijden. Flexibiliteit en toewijding zijn de norm. Tot slot bieden we de nieuwe Locatiemanager de mogelijkheid om een nader te bepalen periode actief deel uit te maken van het zorgteam. Je gaat mee ‘op de bus’ om zo een diepgaand begrip van de dienstverlening en gevoeligheden binnen de overledenenzorg te ontwikkelen.

**Functie-eisen**
- Beschikt over hbo werk
- en denkniveau
- Hebt sterke communicatieve vaardigheden
- Hebt leidinggevende kwaliteiten én ervaring
- Bent ondernemend en staat stevig in je schoenen
- Werkt graag zelfstandig en bent proactief
- Hebt een coachende werkstijl en bent in staat om medewerkers te inspireren en motiveren
- Alles afgevinkt? Dan ben jij de Locatiemanager die wij graag willen spreken

**Organisatie**

Funeral Assist Zuid-Holland draagt zorg voor overledenen. Hun uitgangspunt daarbij is perfectie. In samenwerking en service, in vakmanschap en deskundigheid. De opdrachtgevers zijn uitvaartondernemingen, ziekenhuizen, mortuaria, overheidsinstellingen, waaronder politie en verzekeringsmaatschappijen, bijvoorbeeld in het geval van repatriëringen. Bij Funeral assist beschouwen ze opdrachtgevers als hun partners. Samen met hen willen ze zo goed mogelijk uitvoering geven aan hun visie: een waardige behandeling van overledenen. Dat betekent dat ze de dienstverlening volledig inrichten rond de vraag van de opdrachtgevers. Die helpen op hun beurt weer hún opdrachtgevers - de nabestaanden - om op een zo goed mogelijke manier afscheid te kunnen nemen. Waar daar emotie centraal staat, zorgt Funeral assist op de achtergrond - vaak ongemerkt (en dat is ook goed) - dat aan alle logistieke, technische en wettelijke randvoorwaarden voor het afscheid is voldaan

**Arbeidsvoorwaarden**

Naast een uitdagend takenpakket en een fijne werksfeer, word je beloond op goede arbeidsvoorwaarden:

- Een jaarcontract voor 40 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband
- Goede pensioenregeling
- Een goed salaris volgens CAO Uitvaartbranche schaal 7 (€4.625;
- max)
- Een prettige, collegiale werksfeer
- Veel ruimte voor eigen initiatief
- Ruimte voor opleiding en ontwikkeling
- Laptop, tablet en mobiele telefoon
- Elektrische leaseauto

**Cultuur