Huishoudelijk Medewerker

**Wat ga je doen als huishoudelijk medewerker?**:
Als huishoudelijk medewerker draag je binnen de locatie bij op huishoudelijk gebied. Je werkzaamheden bestaan bijvoorbeeld uit schoonmaken, wassen, strijken en boodschappen doen. Je zorgt voor opgeruimde en schone ruimtes, waar het fijn wonen en werken is.

Op basis van de afspraken doe je wat nodig is. Zo zorg je er samen met je collega’s voor dat mensen hun eigen leven kunnen leven.

**Wat breng je mee?**:
Je hebt mínimaal ervaring en kennis op het gebied van huishoudelijke werkzaamheden, wat je goed kunt gebruiken in jouw rol als huishoudelijk medewerker. Je bent praktisch ingesteld, hebt geduld, en bent sociaal en tactvol. Kun je je vinden in onze kernwaarden? Dit vinden we van belang om te kijken of jij bij de JP past en de JP bij jou.

**Onze kernwaarden**:
**Aanspreekbaarheid**:
Je durft je te verwonderen en spreekt uit wat je opvalt. Zo blijven we als organisatie in beweging. Door met elkaar in gesprek te zijn en te blijven staan we open voor elkaar en helpen we elkaar om het juiste te blijven doen.

**Eigenaarschap**:
Je krijgt het vertrouwen om zelfstandig beslissingen te nemen. Je voelt je verantwoordelijk voor wat je doet en handelt daar ook naar. Omdat we werken zonder al teveel protocollen en richtlijnen, blijf je zelf nadenken over wat we doen en waarom we het zo doen. Zo behouden we de eenvoud en blijven we in beweging.

**Leervermogen**:
Je bent nieuwsgierig en deelt graag jouw ‘kijk’ op hoe we de best mogelijke ondersteuning kunnen bieden. Je durft je daarbij kwetsbaar op te stellen en collega’s te bevragen: zien zij dit ook zo? Of denken zij er anders over? Wat kun jij daarvan leren?

**Professionaliteit**:
Zonder moeite wissel je tussen de mensen die je ondersteunt. Je kijkt, vraagt, luistert en speelt in op veranderingen, want wat we vandaag nog niet in huis hebben, kan morgen heel gewoon zijn. Je neemt initiatief, denkt in kansen en mogelijkheden en durft je ideeën uit te spreken.

**Transparantie**:
Je zegt wat je doet en doet wat je zegt. Dat doen wij als organisatie namelijk ook. Zo simpel is het.

**Vertrouwen**:
Vanaf het moment dat je bij de JP aan de slag gaat, werken we samen op basis van vertrouwen. Deze basis maakt het mogelijk om te handelen vanuit de kernwaarden. Zo doe jij wat nodig is om de cliënt zo goed mogelijk te ondersteunen.

**Wat biedt de JP?**:
**Arbeidsovereenkomst**:
Je krijgt in eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.

**Salaris**:
Als huishoudelijk medewerker word je ingeschaald in functiegroep 10 van de CAO Gehandicaptenzorg (min. € 1.985;
- en max. € 2.523;
- bruto per maand bij een fulltime dienstverband). Je krijgt een reiskostenvergoeding en een toeslag wanneer je onregelmatig werkt.

**Eigen regie**:
Om zelf je rooster in te delen. Om te bepalen hoe en wanneer je je eindejaarsuitkering en vakantiegeld laat uitbetalen. Om balansverlofuren op te nemen wanneer je dat nodig hebt.

**Eenvoud**:
Werken zonder veel protocollen en richtlijnen. Je houdt het simpel. We nemen de tijd die nodig is om de cliënt zo goed mogelijk te ondersteunen.

**Groei**:
Je wordt uitgedaagd jezelf te blijven ontwikkelen. Wil jij een opleiding doen of een training volgen? Ga hierover in gesprek. Samen kijken we wat jij nodig hebt om de best mogelijke ondersteuning te blijven bieden.

**Zeggenschap**:
Jij maakt de JP Wie jij bent, maar ook jouw rol en ervaring, doen ertoe Vanuit jouw blik nodigen we je uit je ideeën en suggesties te delen. Zo heeft iedere JP-er invloed op dát wat we doen.

**Waar kom je te werken?**:
**Monshouwerlaan in Hoevelaken**:
Aan de Monshouwerlaan in Hoevelaken bevinden zich appartementen waar we mensen dagelijks ondersteunen bij hun leven en als begeleiders ook ’s nachts aanwezig zijn. De appartementen liggen middenin het dorp Hoevelaken en dicht bij station, bushalte en winkels.

Ieder mens heeft andere ondersteuningsvragen. We kunnen bijvoorbeeld ondersteunen bij het huishouden, boodschappen doen en/of koken. Ook begeleiden we bij het aanbrengen van dagelijkse structuur, persoonlijke verzorging, contact met andere organisaties en het aangaan en onderhouden van sociale contacten. Als de situatie erom vraagt, werken we graag samen met andere professionals op verschillende gebieden.

Naast de appartementen aan de Monshouwerlaan ondersteunen we ook mensen in de (wijde) omgeving, zoals in Hoevelaken, Barneveld, Nijkerk, Soest, Veenendaal, Ede, Amersfoort en Putten. Ook die ondersteuning verschilt per persoon. Voor de een is één keer per week samen de administratie doen voldoende, met de ander nemen we iedere dag de dag door. Samen maken we afspraken over hoe en wanneer we ondersteuning bieden.

**Sollicitatieproces**:

- Je solliciteert Binnen één week na de sluitingsdatum hoor je of we je uitnodigen voor een gesprek.
- Kennismakingsgesprek Het eerste gesprek vindt meestal plaats met de locatiecoördinator. Tijdens deze ken