Jeugdconsulent

**Salaris**

**Aantal uur**

**Niveau**
- max. €4.752
28-36 uur

hbo

**Jouw baan**:

- Als procesregisseur maak je (samen met de jeugdige, het gezin) een integrale probleemanalyse, leidt je hulpverleningsprocessen rondom een gezin in goede banen. Het kind staat centraal en je houdt oog voor de veiligheid van het kind in de opvoedsituatie waar het zich in bevindt.
- Je bespreekt actief de eigen kracht van gezinnen en je brengt hun sociale omgeving in kaart.
- Je bent betrokken bij complexe casussen en de beslissingen tot op
- en afschalen van hulp. Indien de veiligheid of ontwikkeling van jeugdige in het geding komt, maak je veiligheidsafspraken. Wanneer vrijwillige hulp niet toereikend is, leidt je toe naar de jeugdbeschermingstafel en geef je advies aan de Raad voor de kinderbescherming.
- Je neemt deel aan interne afstemming op het gebied van Jeugdhulp en veiligheid. Tevens speel je een actieve rol in het team in het streven naar kwaliteit en procesverbeteringen.
- Het opbouwen en onderhouden van een lokaal (jeugd)netwerk behoort eveneens tot jouw taakverantwoordelijkheden. Dit doe je door het organiseren van
- en deelnemen aan netwerkoverleggen met externe partners.
- Indicaties stellen, zorg organiseren en regie voeren op het proces van aanmelding tot afronding van het traject behoren tot jouw werkzaamheden. Hierbij hoort ook de administratieve afhandeling en vastlegging van de gemaakte afspraken.
- ***

**Hier ga je werken**:
Wonen, leven en elkaar ruimte geven: dat is waar gemeente Bunnik voor gaat. We zijn trots dat we met onze drie dorpen, Bunnik, Odijk en Werkhoven, tot de beste woongemeenten in de regio behoren. En dat willen we zo houden Onze omgeving verandert en we willen een bruisende, groene gemeente blijven waar inwoners zich écht thuis voelen, ondernemers kansen zien en bezoekers graag komen. Dus laten we aan de slag gaan

Onze plannen zijn uitgewerkt in ons collegeprogramma ‘groeien, vergroenen en verbinden’.

In onze compacte organisatie hebben we de ruimte om onze professionaliteit naar eigen inzicht te tonen. Zelforganisatie is daarvoor de basis. Om dit te ondersteunen werken we onafhankelijk van tijd
- en plaats en activiteiten gericht. Onze flexibele werktijden, moderne faciliteiten en flexwerken maken dat mogelijk.

**Dit breng je mee**:
De complexe aard van de probleemsituatie van de cliënt maakt het noodzakelijk dat je in staat bent te werken met verschillende belangen, waarbij sprake kan zijn van politieke belangen, crisis
- of spoedeisende situaties, meerzijdige partijdigheid (bijvoorbeeld vechtscheidingen) en/of het risico op uithuisplaatsing.

In jouw manier van werken ben je oplossings-, proces
- en kwaliteitsgericht. Je kan uitstekend samenwerken en bent in staat draagvlak te creëren.

Functievereisten
- Als Jeugdconsulent heb je mínimaal een relevante afgeronde hbo-opleiding, denk hierbij aan: MWD, SPH of (ortho)Pedagogiek. Tevens beschik je over meerdere jaren werkervaring in de Jeugdhulpverlening en een geldige SKJ-registratie.
- Je hebt kennis van
- en ervaring met de uitvoering van de Jeugdwet, (complexe) gezinssystemen, het signaleren van risico’s en het stellen van indicaties.
- In het bijzonder ben je bekend met het voeren van procesregie bij jeugdigen en gezinnen met complexe problematiek. In dat kader heb je ervaring in de samenwerking met Veilig Thuis en Jeugdbescherming.
- Je kunt zelfstandig werken in een multidisciplinair team, maar weet ook op tijd hulp te vragen.
- Je hebt een brede blik, kunt en durft out of the box te denken en bent oplossingsgericht.
- Je zet in op de eigen kracht van de jongere, zijn/haar ouders en sociaal netwerk.
- Je bent in staat om domein overstijgend te signaleren, kunt normaliseren.

***:
**Dit krijg je van ons**:
Binnen gemeente Bunnik sta jij centraal, jij bent onderdeel van onze gemeenschap en daarom bieden wij jou de volgende goede arbeidsvoorwaarden:

- een contract van 1 jaar met de intentie tot een vaste aanstelling;
- salaris in schaal 9 tussen de € 3.317 en € 4.752 bruto op basis van 36 uur, afhankelijk van je opleiding en werkervaring;
- een IKB-budget van 17,45% (hoger dan bij andere gemeentes);
- reiskostenvergoeding van € 0,23 per gereden kilometer of een volledige ov-vergoeding wanneer je reist met het openbaar vervoer;
- thuiswerkvergoeding van € 3;
- netto per dag;
- een fietsregeling met een werkgeversbijdrage van netto € 1.500,-;
- ruim vijf weken vakantie met de mogelijkheid om extra dagen te kopen;
- kortingen op verzekeringen;
- tegemoetkoming van € 10;
- bruto per maand als je verzekerd bent voor AOV.

**Stap in en groei mee**:
Stap in en groei mee Solliciteer via onderstaande knop.
- Gemeente Bunnik hanteert voor werving en selectie de NVP sollicitatiecode. Naast je kwaliteiten, talenten en motivatie breng je ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. Je bent van harte welkom_