Teamleider Forensische Verslavingskliniek

Ben jij een teamleider die graag een volgende stap wil zetten in de forensische zorg óf een coördinator met ervaring met groepsdynamische processen? We kunnen jouw kennis en ervaring goed gebruiken binnen onze ambitieuze forensische verslavingskliniek in Zutphen. Interessant? We komen graag met je in contact
- Zutphen
- In overleg
- HBO
- 24-09-2024

Algemene informatie

**De locatie**:
De Piet Roordakliniek is een gesloten, forensische verslavingskliniek op beveiligingsniveau 3 en 2. De kliniek biedt cliënten een behandeling gericht op het verminderen van delictgedrag, door het in kaart brengen van risicofactoren en het inzetten van behandeling hiervoor.

In de kliniek verblijven cliënten gemiddeld 6 tot 9 maanden. Er wordt gewerkt met multidisciplinaire teams en op de afdelingen werken begeleiders, agogen (sociotherapeuten), verzorgenden en verpleegkundigen. Zij worden aangestuurd door een teamleider en een regiebehandelaar (in de meeste gevallen een GZ-psycholoog). Er wordt nauw samengewerkt met collega’s van andere afdelingen, behandelaren en de medische staf.

**Jouw werkzaamheden**:
Als teamleider bij Tactus stuur je 2 afdelingen (een cluster) aan. Dat doe je op iedere afdeling samen met een duaal partner (regiebehandelaar). Samen met je duaalpartners bewaak je het behandelklimaat, de behandelkwaliteit en zorg je voor het behalen van het (bedrijfsmatige en behandelinhoudelijke) teamresultaat.

Centraal in jouw functie staat het stimuleren van een prettig werkklimaat. Daarbij heb je oog voor ieder teamlid en voor de onderlinge samenwerking. Je werkt aan de verdere professionalisering van de teams en levert een actieve bijdrage aan het verbeteren en doorontwikkelen van medewerkers binnen de teams en de teams als geheel. Dat doe je door:

- teamleden en het gehele team te coachen, ondersteunen en motiveren;
- uitvoering te geven aan het personeelsbeleid op de afdelingen. Je bent verantwoordelijk voor de in
- door
- en uitstroom van medewerkers in jouw team. Daarnaast houd je je bezig met verzuimpreventie en - begeleiding;
- een bijdrage te leveren aan het opstellen en realiseren van de afdelingsjaarplan en het opstellen van maandelijkse rapportages voor het duale overleg met de manager en hoofd behandeling;
- beleid te implementeren, een bijdrage te leveren aan projecten en de manager en hoofd behandeling te adviseren van uit jouw expertise.

Je werkt nauw samen met jouw collega-teamleiders (die je ook waarneemt bij afwezigheid), senioren in de teams en coaches van de kliniek. Je rapporteert aan de manager en het hoofd behandeling. De functie van teamleider is een relatief nieuwe functie binnen de kliniek en onderdeel van een pilot.

**Jouw achtergrond**:
We zoeken een enthousiaste teamleider die:

- beschikt over een relevant hbo-diploma en een afgeronde en aanvullende managementopleiding;
- ervaring heeft met het operationeel aansturen van teams in een forensische (klinische) setting of binnen een andersoortige zorgorganisatie. Heb je nog geen ervaring met leidinggeven, maar heb je wel ervaring opgedaan met het interveniëren in groepsdynamische processen binnen een zorgorganisatie? Dan komen we ook graag met je in contact;
- een leiderschapsstijl heeft die passend is bij het operationeel aansturen van multidisciplinaire behandelteams in een forensische setting;
- bekend is met het forensische ggz-werkveld en haar specifieke dynamiek, of ervaring heeft in een vergelijkbare setting. Je bent forensisch alert en kan met voorbeelden aantonen dat je hierin vaardig bent;
- goed kan samenwerken, teams weet te enthousiasmeren en met overtuigingskracht richting weet te geven aan beleidsuitvoering.

**Wat wij bieden**:
Bij Tactus bieden wij jou betekenisvol werk, een positieve werksfeer met gedreven collega’s en ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. We vinden het heel belangrijk dat jij blij wordt van jouw werk. Met een mooie score van 7,8 (Effectory, 2023) blijkt dat collega’s dat ook daadwerkelijk vinden. Dit maakt ons trots en dat zetten we ook graag door Maar dit is niet het enige, we hebben je nog meer te bieden:

- een salaris conform de cao GGZ. Deze functie is voorlopig, in afwachting van de uitkomsten van de pilot en formele weging, ingedeeld in functiegroep 55. Het maximale bruto salaris o.b.v. 36 uur is € 4.785;
- per maand;
- een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, als de pilot na een jaar wordt verlengd en we het gevoel hebben dat we goed bij elkaar passen;
- ruime opleidings
- en ontwikkelmogelijkheden. De Piet Roordakliniek heeft een intern opleidingsaanbod en werkt met coaches die jou kunnen ondersteunen bij jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling;
- een buddy (collega-teamleider) die jou ondersteunt tijdens jouw inwerkperiode;
- deelname aan de FiscFree regeling: koop voordelig een sportschoolabonnement, laptop of telefoon;
- 8,33% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld;
- 166 vakantie-uren o.b.v. 36 uur per week;
- 35 levensfasebudget (LFB) ure