Teamleider Specialisme

Voor een opdracht in de regio Hoorn zijn we op zoek naar een Teamleider Specialisme & Advies - Team Duurzaamheid, Klimaat & Circulair.
De opdracht kent een ontwikkelopgave op inhoud én op de teamprocessen. Op basis van jouw inzicht en analytisch vermogen formuleer je duidelijke doelstellingen en ambities en weet je deze te realiseren. Je adviseert, coacht, organiseert, coördineert, inspireert en motiveert je collega’s. Je werkt samen met de collega’s aan de ontwikkeling van nieuwe producten en diensten en zet deze in de markt bij onze deelnemende gemeenten. Daarnaast ligt er dus een ontwikkelopdracht voor het team als geheel. De eerste aanzet daartoe is gegeven, je wordt hierin ondersteund door een externe procesbegeleider.

Je geeft functioneel leiding aan een groeiend team van ruim tien FTE op het gebied van duurzaamheid, klimaat en circulaire economie. Je maakt in afstemming met de collega’s de planning van het werk, bewaakt de uitvoering, houdt trends in de gaten en voorziet in rapportages. Je ziet en verzilvert de ontwikkelingskansen van je medewerkers en de organisatie. Dit doe je door persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling van medewerkers in verschillende fases van hun loopbaan te stimuleren. Vanzelfsprekend heb je ook oog voor de teamontwikkeling. Je werkt nauw samen met de afdelingsmanager, andere teamleiders en de opdrachtgevers van de omgevingsdienst NHN. De interim afdelingsmanager is hiërarchisch (eind)verantwoordelijk voor je team maar zo nodig aarzel jij niet deze verantwoordelijk op je te nemen. Samen met de afdelingsmanager en de teamleider van het team Milieuadvies - met daarin de specialisten op het gebied van onder andere geluid, licht, lucht, bodem en externe veiligheid - vorm je het MT van de afdeling.

**Eisen**:
1. Een afgeronde opleiding op mínimaal HBO bachelor niveau;
2. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen het werkgebied milieu, natuur, ruimtelijke ordening of openbare ruimte.

**Wensen**:
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende binnen het werkgebied milieu, natuur, ruimtelijke ordening of openbare ruimte;
4. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving met gevoelige dossiers;
5. Aantoonbare inhoudelijke kennis van beleid en wetgeving op het gebied van klimaat, duurzaamheid en circulaire economie (ligt dit duidelijk toe in het CV)

**Competenties**
- Leiderschap;
- Heldere communicatiestijl
- Sociaal vaardig;
- Bestuurlijk sensitief.