Accountmanager (Zuid-holland)

**Als accountmanager bij SV Werkt werk je in een klein, hecht team met hart voor de zaak. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor je eigen klantbestand in de regio Zuid-Holland maar ook voor marketing en talentmanagement voor onze professionals. Met jouw commerciële ervaring en strategisch inzicht zorg je voor duurzame relaties en succesvolle projecten.**

**Wat ga je doen?**

Als accountmanager bij SV Werkt is geen enkele dag hetzelfde. In deze rol ben je regelmatig onderweg naar je bestaande klanten en prospects, waarbij je SV Werkt en onze dienstverlening vertegenwoordigt en bijdraagt aan ons succes. Als accountmanager ben je verantwoordelijk voor het actief beheren en uitbouwen van relaties met bestaande klanten, waarbij je de omzet vergroot. Je schakelt moeiteloos tussen diverse klanttypen en niveaus, van managers tot directie. Daarnaast voer je (project)evaluaties uit met klanten en beheer je de planning van lopende projecten.

Je houdt regelmatig overleg met onze professionals om hun behoeften en ambities te begrijpen, en zorgt ervoor dat zij aan passende projecten worden gekoppeld. Samen met je HR-collega ontdek je de talenten van onze professionals en biedt je ze begeleiding in hun ontwikkeling.

Omdat we een klein team zijn, zullen ook de verantwoordelijkheden op het gebied van marketing en arbeidsmarktcommunicatie onder jouw taken vallen. Je vindt het leuk om creatief bezig te zijn en commerciële teksten te schrijven.

Je bent dus niet alleen een sleutelspeler in klantrelaties en commercieel succes, maar je draagt ook bij aan bredere strategische taken binnen ons team. Daarin moedigen wij jou aan om out-of-the box te denken en je ideeën te delen met ons

**Wat maakt jou de ideale kandidaat voor deze rol?**
- Jij hebt commerciële werkervaring (zoals intercedente of accountmanager bij een detacheringsbureau)
- Jij hebt een afgerond Hbo-opleiding
- Jij hebt uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Jij durft beslissingen te nemen, bent actiegericht en kan snel schakelen.
- Jij bent strategisch sterk.
- Jij hebt een hands-on mentaliteit.
- Jij bent flexibiliteit in denken en doen.

**Team**

Je werkt in een hecht, klein team. Directe samenwerking met onze directeur, Jeroen, waarbij jullie elkaar aanvullen en op de hoogte houden van marktontwikkelingen en klantvragen. Samen met Lisa (HR/recruitment) zorg je voor de perfecte match en onderhoud je HR-taken en evaluaties. Daarnaast werk je samen met Michiel (financieel directeur) aan de strategische en financiële aspecten van de organisatie. Wekelijks hebben jullie een teamoverleg om de voortgang en strategie te bespreken.

**Organisatie**

Wij zijn een kleine, dynamische organisatie waar jouw ideeën echt gehoord worden. Zolang je je ideeën kunt onderbouwen, krijg je alle ruimte om ze uit te voeren. Je hebt de mogelijkheid om diverse projecten op te pakken, van het organiseren van kwartaalbijeenkomsten tot het ontwikkelen van nieuwe marketingstrategieën.

**Wat bieden wij?**
- Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
- Een collegiale en ondersteunende werkomgeving.
- (Heel) veel autonomie en verantwoordelijkheid.
- Mogelijkheid om invloed uit te oefenen op de bedrijfsstrategie.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.
- Salaris afgestemd op jouw ervaring en expertise.
- Leaseauto
- 25 vakantiedagen per jaar
- 8 extra verlofdagen voor eigen ontwikkeling
- Een uitstekende pensioenregeling
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken

Vragen?

Bel of mail Lisa Samson

088 - 887 05 00