Medewerker Taxatie

**:Functieomschrijving

Locatie Hoogeveen is een van de productielocaties van Domeinen Roerende Zaken. Wij zijn verantwoordelijk voor het ontvangen, verwerken en uitgeven van allerhande roerende goederen waaronder voer
- en vaartuigen. Het bepalen van de waarde is één van onze belangrijkste taken.
Jij beoordeelt de binnengebrachte goederen op echtheid, hun uiterlijke staat en bepaalt de waarde op basis van de geldende richtlijnen van de Domeinen Roerende Zaken. Indien nodig vraag je bij derden relevante gegevens op. Jij waardeert op basis van de onderzochte en vastgelegde gegevens en door te vergelijken met andere objecten.

Het bepalen of aangeboden goederen onder of boven de vastgestelde economische grenswaarde liggen voor afvoer naar een demontagebedrijf of voor het opslaan bij de locatie is een belangrijk onderdeel van jouw taken. Is er voor speciale objecten extra, externe expertise nodig? Dan adviseer jij jouw teamleider over de inhuur hiervan.

Je kunt jouw taxatie schriftelijk onderbouwen richting de organisatie en (eventuele) externe partijen. Ook zorg je voor de verslaglegging van de uitgevoerde taxaties. Je vindt het leuk om ontwikkelingen op het gebied van waarde van goederen te volgen. Hierdoor kun je de markt goed doorgronden en scherpe analyses maken.
Op de locatie in Hoogeveen werk je in een klein team. Samenwerken met je collega’s vind je belangrijk. Dit uit zich in duidelijke communicatie van jezelf naar de collega’s en het ontvangen van tips naar jou toe. Grotendeels voer je je werkzaamheden zelfstandig uit.
Lyanca Feenstra, teamleider, over de functie: ‘Als taxateur ben jij een belangrijk onderdeel van de organisatie. Je bent secuur, zorgvuldig en analytisch, want jij bent verantwoordelijk voor de waardebepaling van allerlei voorwerpen en voertuigen. Daardoor is geen dag hetzelfde en is je werkweek afwisselend. Het team van taxateurs bestaat uit 3 collega’s waar jij mee samenwerkt en de werkzaamheden afwisselt’.
**Functie-eisen
- Je hebt mbo werk
- en denkniveau.
- Aantoonbare ervaring binnen de automotive en/of aansluiting bij een branchevereniging is een pre.
- Ervaring / gevoel voor waardebepaling van goederen en voertuigen zit in je natuur.
- Als je nog geen heftruckcertificaat bezit, ben je bereid deze te halen
- Je draait mee in bereikbaarheids
- en beschikbaarheidsdiensten (piketdiensten) en woont niet verder dan 30 kilometer van de locatie.
**Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 7
- Maandsalaris Min €3.016 - Max. €3.879 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur 1 jaar
- Maximaal aantal uren per week 36
**Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
**Bijzonderheden

We willen dat iedereen zich thuis voelt bij het ministerie van Financiën en zichzelf volledig kan ontwikkelen. Want samen werken aan een financieel gezond Nederland is waar we voor staan. Dit doen we vanuit verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten, omdat we geloven dat dit onze denkkracht vergroot. Iedereen is welkom ongeacht culturele achtergrond, leeftijd, arbeidsvermogen, gender of seksuele voorkeur. Met jouw unieke bijdrage spelen we beter in op de behoeften uit onze samenleving.
- of Word-bestand. Zo kunnen we je sollicitatie goed verwerken.
- De sollicitatiegesprekken worden gepland op een nader te bepalen moment.
- De inschaling voor deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Dit betekent dat er ook sprake kan zijn van een aanloopschaal.
- Je kan in deze functie doorgroeien naar schaal 8. Hieraan zijn voorwaarden gekoppeld zoals aansluiten bij een branchevereniging, het goed uit kunnen voeren van ingewikkelde taxaties.

**Meer over de functiegroep Medewerker Verwerken en Behandelen**:
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat
- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

**Meer over jouw toekomstige afdeling**:
Als team Hoogeveen zijn we verantwoordelijk voor het ontvangen, bewaren, verwerken en teruggeven van in beslag genomen goederen. Daarnaast verwerke