Projectmanager Sourcing

Bijdragen aan een duurzame relatie met onze externe vervoerspartijen, waarbij we de beste bedrijfsresultaten neerzetten en een continue focus houden op verduurzaming en compliance. Dat vraagt om een daadkrachtige en strategische Projectleider Sourcing.

**Uitdagingen**
De afdeling Sourcing is onderdeel van E-commerce Operations en ondersteunt en adviseert het management van alle bedrijfsonderdelen van PostNL bij de inkoop van externe arbeid (Sourcing). Sourcing draagt daarmee bij aan het bedrijfsresultaat van die onderdelen van PostNL, door het inkopen tegen een eerlijk tarief, binnen de gestelde kwaliteitseisen en rekening houdend met wet
- en regelgeving.
De afdeling Staf Sourcing doet projecten op het gebied van tarieven en indexeringen, vertaling van nieuwe wet
- en regelgeving in beleid voor de externe partners, de ontwikkeling van kwaliteitsdashboards en de sturing op verduurzaming van het wagenpark. Daarnaast werken we in het kader van het Arbeidsmodel toe naar professionelere en grotere partners waarmee we een gelijkwaardige relatie opbouwen.
**Je uitdaging**
Als projectleider neem je het initiatief tot
- en geef je leiding aan beheers
- en veranderingsprojecten op het gebied van Sourcing, je toont daadkracht en je zorgt voor het tijdig aansluiten van de stakeholders. Je zorgt ervoor dat vraagstukken worden omgezet in beleid en dat beleid vervolgens tot een implementatie komt. Dit geldt voor zowel beheer van bestaand beleid als ontwikkeling van nieuw beleid, zowel op basis van incidentele wensen als op basis van strategische doelstellingen.

**Je verantwoordelijkheden**
**Zichtbaar werk**:
Als Projectleider Sourcing zorg jij ervoor dat de samenwerking met onze externe vervoerspartners duurzaam en effectief is. Dankzij jouw bijdrage realiseren we de beste bedrijfsresultaten, met een constante focus op verduurzaming en compliance. Hierdoor maak je direct impact op de groei en het succes van PostNL.

**Uitdaging**:
Je neemt de leiding over complexe projecten in sourcing, waarbij je de vertaalslag maakt van strategische doelen naar concreet beleid. Dit beleid weet je vervolgens succesvol te implementeren, altijd met een scherp oog voor de betrokken stakeholders en hun belangen.

**Goede sfeer**:
Je werkt binnen een ambitieus en professioneel team dat er alles aan doet om de beste resultaten te behalen. Samen creëren jullie een cultuur van open communicatie en samenwerking, waarbij ruimte is voor initiatief en eigen ideeën.

**Vrijheid**:
Bij ons krijg je de vrijheid om je werk flexibel in te delen. Je werkt deels vanuit huis en deels op ons hoofdkantoor in Den Haag, waar je gebruik kunt maken van een moderne en goed bereikbare werkplek.

**Verantwoordelijkheid**:
In deze rol krijg je de ruimte om zelfstandig beleid te ontwikkelen en implementeren. Je bent verantwoordelijk voor het tijdig betrekken van alle stakeholders en het zorgen voor de juiste afstemming binnen de organisatie.

**Ontwikkelkansen**:
Bij PostNL krijg je volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen. Je hebt toegang tot interne opleidingsprogramma's en trainingen om je vaardigheden als projectleider verder te verbeteren en door te groeien binnen de organisatie.

**Wat breng jij mee?**
- HBO/WO werk
- en denkniveau / mínimaal afgeronde HBO-opleiding
- Je neemt van nature graag de leiding en verantwoordelijkheid en weet de juiste afdelingen en stakeholders te betrekken (ervaring als projectleider is een pré)
- Je bent kritisch op huidige processen en bent in staat om eigen ideeën om te zetten naar een concreet plan of beleid. Ervaring met het ontwikkelen, vaststellen en operationaliseren van beleid is een pré.
- Je hebt inzicht in logistieke processen. Kennis van actuele Sourcing ontwikkelingen is een pré
- Je bent communicatief vaardig en in staat om het Sourcing beleid op verschillende niveaus zowel mondeling als schriftelijk begrijpelijk toe te lichten
- Sensitiviteit en een goed gevoel voor verhoudingen en belangen van uiteenlopende stakeholders
- Opereert zelfstandig, flexibel, proactief en creatief

**Wat bezorgen we jou?**
- Een salaris in schaal 10, van € 4.048 tot € 5.578 op basis van 39,25 uur per week
- 8% vakantiegeld en 25 vrije dagen als je fulltime werkt
- Een goede pensioenregeling via ons eigen PostNL pensioenfonds
- Reiskosten
- en thuiswerkvergoeding
- Je werkt afwisselend thuis en op ons hoofdkantoor Den Haag (goed bereikbaar met het ov)
- Ruimte voor doorgroei binnen de organisatie en persoonlijke ontwikkeling door opleiding en training
- Een uitdagende en zelfstandige functie in een professioneel, ambitieus en dynamische bedrijf met een professioneel team.