Ghz Planner

Wij zijn op zoek naar enthousiaste planners om ons team te versterken

Heb je hart voor de zorg, én voor zorgplanning? Zie je uitdaging in steeds een nieuwe werkplek? Hou je van complexe puzzels, krijg je energie van afwisseling en kun je snel schakelen? Dan is werken als gedetacheerd planner iets voor jou

**Hoe ziet het werken als gedetacheerde planner bij ons eruit?**:
Als **gedetacheerde planner** krijg jij dé kans om bij meerdere opdrachtgevers binnen onze **zorg labels** aan de slag te gaan. Je kunt terecht komen de wereld van de revalidatie, gehandicaptenzorg, ouderenzorg of in het ziekenhuis.

Dit betekent dat je bij ons in loondienst bent. Vanuit deze vaste basis ga je op opdracht bij verschillende zorginstellingen. Op basis van je **woonplaats** en **ervaring** word je gekoppeld aan de juiste opdracht om met veel plezier mee te helpen de planning te verbeteren. Hierbij houden wij rekening met een maximale reistijd van één uur (zonder files).

Onze opdrachten duren gemiddeld tussen de **4 en 9 maanden** en per opdracht kunnen je werkzaamheden, werkdagen en tijden verschillen. Geen enkele opdracht is dus hetzelfde

**Wat ga je doen?**:

- Je maakt kennis met diverse afdelingen binnen verschillende zorginstellingen
- Je signaleert eventuele afwijkingen, problemen en oplossingsmogelijkheden met betrekking tot de roosters en planningen
- Je houdt bij het maken van de planning rekening met de afspraken van de opdrachtgever, beleidsregels en de wensen van de medewerkers
- Je plant patiënten en/of medewerkers binnen de kaders van de wet en regelgeving en de bijpassende cao van de zorginstelling

**Wat hebben wij te bieden?**:

- Salaris volgens de CAO ziekenhuizen FWG 40 of 45 (min. €2829 en max. €4015 bruto per maand); inschaling op basis van je planervaring in de zorg
- Een contract voor bepaalde tijd met intentie tot een vast dienstverband, van mínimaal 24 tot maximaal 36 uur per week
- Vakantiegeld (8,33%) en een eindejaarsuitkering (8,33%)
- 180 vakantie-uren (o.b.v. fulltime dienstverband)
- Pensioenregeling bij StiPP
- Mogelijkheid voor een leaseauto na 6 maanden dienstverband
- Reiskostenvergoeding van € 0,23 per gereden km. Reis je met het OV? Dan kom je in aanmerking voor een NS-business kaart.
- Mogelijkheid om je aan te sluiten bij Bedrijfsfitness
- Toegang tot online leeromgevingen om jezelf te ontwikkelen op zowel professioneel als persoonlijk vlak
- Ruimte om je verder te ontwikkelen. We kijken samen naar doorgroei
- en opleidingsmogelijkheden

**Wat neem jij mee?**:

- Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
- Je hebt affiniteit met de zorg
- Je hebt mínimaal een HBO opleiding afgerond **óf** je hebt relevante werkervaring in de zorg
- Je hebt een flexibele houding, per opdracht kunnen je werkdagen wisselen
- Je bent enthousiast, houdt van afwisseling en hebt een positieve instelling
- Je bent bereid om te reizen in je eigen regio (maximaal één uur zonder files)
- Je bent communicatief en digitaal vaardig
- Je bent mínimaal 24 uur per week beschikbaar, verdeeld over drie doordeweekse dagen. Je bent inzetbaar tussen 07:00 en 18:00.
- Ervaring als planner met één of meerdere plansystemen binnen de zorg is een pré; denk aan HiX, Roosterplatform, ONS Nedap, ORTEC, SDB of Epic

**Goed om te weten**:
Vanuit ons kantoor in **Amsterdam-Zuidoost** is iedereen welkom. Hier organiseren wij de opleiding van de nieuwe planners die elke maand van start gaat, werken we aan het contact met klanten en collega’s, het plaatsen van planners bij de juiste opdrachtgever, het vinden van nieuwe planners én natuurlijk het organiseren van leuke uitjes en trainingen.

Wil je wat bijleren? Wij koppelen je aan een planner of organiseren diverse trainingen om je op weg te helpen en de beste versie van jezelf binnen het planvak te worden.

**Enthousiast geworden?**:
Wil jij ontdekken wat de mogelijkheden voor jou zijn binnen ons bedrijf en lijkt het je leuk om bij ons aan de slag te gaan als planner?

Solliciteer nu via de onderstaande knop

Heb je nog vragen? Laat het ons vooral weten.