Programmamanager Opvang

**Functieomschrijving**

Bij een gemeente in Noord-Holland ben jij verantwoordelijk voor het opstellen van een project -en implementatieplan opvang en huisvesting Oekraïners en asielzoekers.

Omschrijving van de opdrachtgever:
Bij deze Noord-Hollandse gemeente met 41.000 inwoners werken ruim 400 collega’s aan een gemeenschap die staat voor verbinding, bouwontwikkelingen, een groene leefomgeving en betrokkenheid bij lokale initiatieven. In de organisatie staan participatie en verbinding centraal.

Als programmamanager stel jij een project
- en implementatieplan op voor de opvang en huisvesting van Oekraïners en asielzoekers. Je adviseert bestuur en management en bent onderdeel van stuur-, project
- en werkgroepen.

Wat ga je doen:

- Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van een project -en implementatieplan opvang en huisvesting Oekraïners en asielzoekers.
- Je neemt deel aan de stuur-, project
- en werkgroepen.
- Je adviseert het management en bestuur over de opvang en huisvesting en beantwoordt adviesvragen.
- Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding van de stuur-, project
- en werkgroepen die informatie verzamelen voor de implementatie van het project -en implementatieplan.
- Je hebt kennis van het bestuur en management bij de opvang en huisvesting van Oekraïners en asielzoekers.

Wij vragen:

- Je hebt een afgeronde opleiding op mínimaal wo-niveau.
- Je hebt mínimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager in opvang en huisvesting.
- Je hebt bij voorkeur:

- mínimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als programmaleider binnen het sociaal domein en specifiek voor opvang en huisvesting van Oekraïners en asielzoekers
- mínimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring binnen de gemeente
- mínimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het coachen en begeleiden van medewerkers
- aantoonbare werkervaring met het opstellen van een project -en implementatieplan en de opvolging hiervan
- Je bent beschikbaar voor een gesprek met de opdrachtgever op donderdag 19 december tussen 10.00 en 12.00 uur.

Standplaats:
Regio Huizen

Wij bieden:
De functie is per 2 januari 2025 beschikbaar voor 28-32 uur per week. Deze functie is op projectbasis voor ten minste 12 maanden, met een optie tot verlenging (1 x 6 maanden).

**Sollicitatieprocedure**
Ja, ik ben geïnteresseerd

Ik zoek toch iets anders

Waarom kiezen voor PIA?

Op basis van interim
- en projectmanagement, detachering en werving & selectie koppelen wij van Project Interim Advies (PIA) jou aan uitdagende opdrachten. We richten ons op professionals die graag hun bijdrage leveren aan de realisatie van projecten en de (door)ontwikkeling van organisaties.

PIA staat voor professionaliteit, openheid en persoonlijke betrokkenheid. Met een eerlijke en transparante werkwijze leggen we de basis voor een langdurige samenwerking met jou.