HR Business Partner
2 weken geleden
Taken
Over de functie
Als HR Business Partner ben je onderdeel van ons adviesteam, en ben je het eerste aanspreekpunt voor leidinggevende bij HR-vraagstukken. Je bent verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij uitdagende en bekende HR topics; goede mensen vinden, behouden en nóg beter maken in hun werk. Daarom ga je aan de slag met tactische vraagstukken en zorg je dat we over goede en blije werknemers blijven beschikken.
Laten we onszelf eerst even voorstellen. Wij zijn een onderneming in de zorg en bestaan uit Cardiologie Centra Nederland (klinieken) en medtech bedrijf Heart for Health ICT (gespecialiseerd in ontwikkeling van elektronische patiëntendossiers en eHealth). Een interessante combinatie, want vanuit HR sta je dicht bij de zorg en IT. In beide sectoren spelen complexe maatschappelijke en technologische ontwikkelingen. Jouw taak is de brug slaan tussen de strategie en doelstellingen van de organisaties en onze HR-diensten en producten. Als direct aanspreekpunt voor leidinggevenden richt je je daarmee op projecten rondom goed werkgeverschap, duurzame inzetbaarheid en ontwikkeling van medewerkers. En je adviseert bij individuele vraagstukken, bijvoorbeeld op het gebied van performance, verzuim en functiewaardering.
Je anticipeert op ontwikkelingen, geeft proactief advies en weet hoe je mensen kan meenemen in je adviezen en besluiten. Je haalt veel plezier uit het opbouwen van goede relaties met stakeholders en bent gewend om samenwerking actief op te zoeken. Verwacht een functie waarin je jezelf in de breedte kan blijven ontwikkelen, want er liggen diverse vraagstukken. Onder andere op het gebied van HR-processen (AFAS), onboarding en learning & development. Het is aan jou om deze projecten goed te laten aansluiten bij de organisatie, en natuurlijk tot een goed resultaat te brengen.
Onze HR afdeling zet zich elke dag in om onze 650 medewerkers zo goed mogelijk te faciliteren, zodat zij met plezier hun werk kunnen doen. Je komt te werken binnen een afdeling die volop in ontwikkeling is. Vanaf begin 2023 werken we met AFAS en focussen we op het uniformeren en automatiseren van processen. Daarnaast ontwikkelen we diensten en producten waarmee we als afdeling nog meer toegevoegde waarde leveren aan onze medewerkers.
Vereisten
Welke vaardigheden zien we graag?
Als HR-professional zoek je actief de samenwerking op met interne klanten en heb je een goed oog voor wat er moet gebeuren. Je initieert projecten en neemt proactief initiatieven om verbeteringen te realiseren. Flexibiliteit en een praktische insteek omschrijven jouw stijl van werken. En je overtuigt anderen moeiteloos van jouw adviezen en aanpak, want daarmee zorgen we het beste voor onze mensen. Daarnaast neem je het volgende mee:
- Een relevante afgeronde HBO/WO-opleiding;
- 8+ jaar ervaring als HR adviseur of HR Business Partner, bij voorkeur in middelgrote/grote organisaties;
- Kennis van actuele HR-wetgeving, verzuimbegeleiding en best practices in beleid en projecten;
- Pré: werkervaring met AFAS;
- Integriteit, professionaliteit en tact zijn voor jou natuurlijk vanzelfsprekend. Dit maakt jou een fijn mens om mee samen te werken;
- Beheersing van de Nederlandse taal (woord en geschrift).
Benefits
Wat krijg je van ons?
We kunnen onze doelen alleen bereiken met getalenteerde en betrokken mensen. Daarom hechten we veel waarde aan cultuur en de persoonlijke ontwikkeling van collega's. Verwacht een functie met veel afwisseling en diverse werkzaamheden en contacten. En dat binnen een groeiende organisatie waar altijd wel iets gebeurt. Daarnaast bieden we:
- Een salaris tussen €4.150,- tot €5.900,- bruto per maand op basis van 40 uur/fulltime. Met daarnaast vakantietoeslag (+8,33%), een eindejaarsuitkering (+8,33%);
- Een jaarcontract (28 - 40 uur per week) met uitzicht op een vast contract;
- 29 vakantiedagen op jaarbasis (op basis van een fulltime dienstverband);
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om op kantoor of thuis te werken;
- Een reiskostenvergoeding (€0,23/km) of een NS Business card voor woon-werk;
- Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen, bijvoorbeeld door het bezoeken van congressen en trainingen.
De sollicitatieprocedure
Is dit een functie waar je enthousiast van wordt? We ontvangen graag je cv en een korte motivatie. Als jouw sollicitatie ons aanspreekt, nemen we telefonisch contact met je op om een kennismakingsgesprek te plannen. Het sollicitatieproces bestaat uit twee sollicitatiegesprekken en een arbeidsvoorwaardengesprek.
Omdat wij met medische informatie werken is het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een referentiecheck deel van onze selectieprocedure.
Wij werven onze eigen mensen. Acquisitie is niet nodig, dankjewel
Stel al jouw vragen gerust en neem contact op met Lisa van Middelaar,
HR Director en telefonisch bereikbaar via 06 - 82 08 67 37. We vertellen je graag meer.
-
HR Business Partner
2 dagen geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Boels VoltijdAls HR Business partner ben je op operationeel, tactisch en strategisch niveau bezig met HR vraagstukken binnen de verantwoordelijke business units van Boels die in jouw portefeuille vallen die bestaat uit twee regio gebieden in Nederland. Jij wordt onze HR topper in heel West Nederland van Den Held...
-
HR Business Partner
13 uur geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Kramp DeeltijdWould you like to work on themes such as learning and development, employee journey, sustainable employability and leadership? Do you have thorough HR expertise to provide solicited and unsolicited advice to Kramp's business units? Then you might be our new HR Business Partner for the Dutch and Head Office organization in Varsseveld. As HR Business...
-
HR Business Partner
11 uur geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland AVOMIND VoltijdOur client is an international management consulting firm helping clients in both the commercial and public sectors meet their most complex challenges. They are looking for an HR Business Partner to join them in Utrecht, supporting our Netherlands based teams, overseeing all Human Capital for the country and partnering with Human Capital colleagues...
-
HR Business Partner Lead
7 dagen geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland MarkJames Search VoltijdJob DescriptionWe are seeking an experienced HR Business Partner Lead to join our team at MarkJames Search. As an HR Business Partner, you will be responsible for developing and implementing HR strategies that align with the overall business objectives of our clients.
-
HR Business Partner
3 dagen geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Eminent Groep VoltijdHeb jij veel ervaring binnen het HR-vak? Vind jij het leuk om op pad te zijn? En ben jij woonachtig in de regio Utrecht?In de rol van HR Business Partner heb je een uitdagende dynamische functie. Je bent verantwoordelijk voor alle HR-zaken van stafdiensten. Dit gaat over ongeveer 100 medewerkers. Je werkt hierbij in een team van ongeveer 20 collega's die...
-
HR-business partner
3 dagen geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Eminent Groep VoltijdIn de rol als HR-business partner ben je onderdeel van een team dat bestaat uit een HR-manager, HR-adviseur, recruitment en administratieve ondersteuning. In deze rol ben je idealiter iedere dag van de week op een andere vestiging van ons bedrijf. Waarbij je minimaal één dag in de week op ons hoofdkantoor werkzaam bent. Jij functioneert als een...
-
HR Business Partner
2 uur geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Faac group VoltijdIn deze veelzijdige positie van HR Business Partner, ben je de rechterhand van de HR Manager Nederland & België. Je hebt enerzijds een brede generalistische HR-advies functie en anderzijds ben je verantwoordelijk voor tactisch-strategische organisatiebrede HR-projecten. Mijn opdrachtgever is internationaal specialist op het gebeid van automatische...
-
Strategic HR Business Partner
3 dagen geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Kramp VoltijdKramp – Europe's leading agricultural wholesaler is showing remarkable growth. The company is taking their HR organization to the next level, in line with the company-wide transformation. The new Strategic HR Business Partner enables this transformation, working closely with the Chief Operations Officer (COO). About Kramp Kramp Group is the...
-
Senior hr business partner
2 weken geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Bouwselect VoltijdLocatie Utrecht Opleidingsniveau HBO Sector Bouw Salaris Boven marktconform salaris Geplaatst op 2025-02-19 15:52:05 Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving? Onze opdrachtgever heeft een passie voor technologie en focust op rail-, energie- en civiel gerelateerde werkzaamheden en door technologie gedreven specialismen. Onderhoud en beheer, met gebruik van...
-
HR business partner Leisure
2 weken geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Vermaat VoltijdBen jij toe aan een toffe uitdaging bij een ondernemende organisatie? In deze rol zorg jij voor een optimale employee experience voor de medewerkers en managers. Je bent de sparringspartner voor onze managers in de Business Unit Leisure.Jouw werkplekVermaat is een van de grootste horecawerkgevers van Nederland die zich onderscheidt Met passie voor eten en...
-
Senior Hr Business Partner
1 week geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Bouwselect VoltijdLocatie Utrecht Opleidingsniveau HBO Sector Bouw Salaris Boven marktconform salaris Geplaatst op 2025-02-19 15:52:05 Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving? Onze opdrachtgever heeft een passie voor technologie en focust op rail-, energie- en civiel gerelateerde werkzaamheden en door technologie gedreven specialismen. Onderhoud en beheer, met gebruik van...
-
Senior HR Business Partner
2 weken geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Bouwselect VoltijdLocatie Utrecht Opleidingsniveau HBOSector Bouw Salaris Boven marktconform salaris Geplaatst op:52:05Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving?Onze opdrachtgever heeft een passie voor technologie en focust op rail-, energie- en civiel gerelateerde werkzaamheden en door technologie gedreven specialismen. Onderhoud en beheer, met gebruik van hoogwaardige technologie,...
-
Senior HR Business Partner
2 weken geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Bouwselect VoltijdLocatie Utrecht Opleidingsniveau HBO Sector Bouw Salaris Boven marktconform salaris Geplaatst op 2025-02-:52:05 Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving? Onze opdrachtgever heeft een passie voor technologie en focust op rail-, energie- en civiel gerelateerde werkzaamheden en door technologie gedreven specialismen. Onderhoud en beheer, met gebruik van hoogwaardige...
-
Senior HR Business Partner
2 weken geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Bouwselect VoltijdLocatie Utrecht Opleidingsniveau HBO Sector Bouw Salaris Boven marktconform salaris Geplaatst op 2025-02-19 15:52:05 Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving? Onze opdrachtgever heeft een passie voor technologie en focust op rail-, energie- en civiel gerelateerde werkzaamheden en door technologie gedreven specialismen. Onderhoud en beheer,...
-
Interim Sr. HR Business Partner
13 uur geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Pienk VoltijdVoor een leuke werkgever (IT sector) in Utrecht-Zuid zoeken wij, In verband met het vertrek van de HR Manager, een interim HR Manager of Interim Sr. HR Business Partner, ter overbrugging naar de vaste invulling. We verwachten dat dit voor een periode van 3 a 5 maanden zal zijn, maar zal ook afhangen van hoe snel we de vacature in kunnen vullen.De vaste...
-
Strategic HR Business Partner
7 dagen geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland MarkJames Search VoltijdWe are seeking a highly skilled Strategic HR Business Partner to join our team in the Netherlands.The ideal candidate will have strong knowledge of Dutch labour laws, regulations, and HR best practices. They will be experienced in HRIS systems and payroll administration, and proficient in both English and Dutch (spoken and written).In this role, you will...
-
HR Business Partner Adviseur
7 dagen geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Cardiologie Centra Nederland Voltijd € 4.150 - € 5.900WerkomschrijvingHet is een boeiende en uitdagende rol als HR Business Partner bij Cardiologie Centra Nederland. Je bent verantwoordelijk voor het adviseren van leidinggevenden bij uitdagende HR-vraagstukken en ondersteunt hen bij het vinden, behouden en verbeteren van medewerkers.Het uitgangspunt van onze organisatie is dat zorgverlening pas echt goed kan...
-
HR Business Partner Vacature
4 dagen geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Arts en Zorg Voltijd € 3.879 - € 5.600Over ons Arts en Zorg is een snelgroeiende eerstelijnszorgorganisatie met een sterk team van professionals. Ons doel is om hoogwaardige zorg te bieden aan onze patiënten. Functie omschrijving Als HR Business Partner bent u verantwoordelijk voor het strategisch adviseren van het management van jouw bedrijfsonderdeel. U moet ervoor zorgen dat alle...
-
HR Business Partner
2 uur geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Coolblue VoltijdWat doe je als HR Business Partner bij Coolblue Energie? Als HR Business Partner Coolblue Energie ben je het aanspreekpunt voor Coolblue'ers binnen Coolblue Energie op het gebied van HR. Je denkt mee met leidinggevenden hoe ze hun afdeling schaalbaar kunnen organiseren en zorgt ervoor dat de organisatiestructuur als een huis staat (functieprofielen,...
-
HR Business Partner
12 uur geleden
Utrecht, Utrecht, Nederland Worldline VoltijdThis is Worldline. Worldline helps businesses of all shapes and sizes to accelerate their growth journey - quickly, simply, and securely. We are the innovators at the heart of the payments technology industry, shaping how the world pays and gets paid. Our technology powers the growth of millions of businesses across 5 continents. And just as we help our...