Sr Juridisch best. adv I&V en Rechtshandhaving

Functieomschrijving Dit ga je doen De functie van senior juridisch bestuurlijk adviseur I&V en Rechtshandhaving bestaat uit twee hoofdaandachtsgebieden: 1. Het werkterrein van de Inlichtingen- en Veiligheidsdiensten: Je adviseert de minister van Defensie gevraagd en ongevraagd over kwesties met veelal grote implicaties op het terrein van de nationale veiligheid en de Wet op de inlichtingen- en veiligheidsdiensten 2017. Je adviseert in het bijzonder met het oog op besluiten over de toepassing door de Militaire Inlichtingendienst (MIVD) van bijzondere bevoegdheden op grond van de Wiv 2017. Je bent in staat op het terrein van inlichtingen en veiligheid verbanden te leggen en dossiers te koppelen. Je stemt op hoog ambtelijk niveau af ten behoeve van de besluitvorming door minister van Defensie en in de ministerraad. In dat kader onderhoud je contacten met beide inlichtingen- en veiligheidsdiensten, met hun toezichthouders en met de ministeries van Algemene Zaken, Binnenlandse Zaken en Koninkrijksaangelegenheden, en Justitie en Veiligheid. 2. Nationale taken en rechtshandhaving: Verder manifesteer je je op de werkgebieden nationale crisisbeheersing, bestrijding van terrorisme en andere ondersteuning van de civiele autoriteiten door militaire bijstand en militaire steunverlening en overige nationale aangelegenheden. Je adviseert over de nationale inzet van de krijgsmacht. Je adviseert enerzijds over inzet in concrete gevallen. Buiten kantooruren verricht je daarvoor beurtelings met de andere collega’s van het cluster piketdienst. Daarnaast adviseer je in het algemeen over beleid en wet- en regelgeving op dit terrein. Je werkt daarvoor samen met onder meer het ministerie van JenV, de NCTV, het Openbaar Ministerie en de Nationale Politie. Dit krijg je - schaal 13 €6.549 - €8.244 (bruto) - Tijdelijke aanstelling - 2 jaar - 38 uur - Dit betreft een 38-urige werkweek Dit bieden we nog meer Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra IKB uren op te bouwen. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Wanneer je het OV-abonnement alleen gebruikt voor woon-werkverkeer hoef je hier geen bijdrage voor te betalen. Dit vragen wij Werk- en denkniveau: • Een afgeronde wetenschappelijke opleiding Nederlands recht. • Aanvullende opleidingen ter specialisatie in een of meerdere rechtsgebieden die voor de functie relevant zijn. Aantoonbare kennis en vaardigheden: • Kennis van en ervaring met toepassing van de Wet op de inlichtingen- en veiligheidsdiensten 2017. • Vaardigheid in het analyseren van complexe problemen en het identificeren van juridische aspecten daarbij. • Vaardigheid in het interpreteren van wet- en regelgeving. • Vaardigheid in het kritisch, pragmatisch en oplossingsgericht omgaan met een vaak aanwezig spanningsveld tussen juridische en andere aspecten. • Aantoonbare kennis op het gebied van nationale veiligheid en rechtshandhaving. Overige voorwaarde: • In verband met de piketfunctie zal een (periodieke) bereikbaarheidsplicht worden opgelegd. Competenties: • Nauwkeurig • Omgevingsgericht • Samenwerken • Netwerken • Plannen en organiseren • Beïnvloeden • Creatief Overige vereisten Hebt u nog niet het juiste veiligheidsscreeningsniveau, houd er dan rekening mee dat een veiligheidsonderzoek onderdeel uitmaakt van de selectieprocedure. Voor deze functie is screeningsniveau A EP vereist. Hier kom je te werken Meer over jouw toekomstige plek in de organisatie De Bestuursstaf ondersteunt de politieke en ambtelijke leiding bij de aansturing van de organisatie en adviseert de bewindslieden als lid van het kabinet. De Directie Juridische Zaken adviseert de politieke leiding van het ministerie van Defensie en de defensieonderdelen over juridisch bestuurlijke aspecten van Defensie, hieronder mede begrepen de advisering aangaande constitutionele vraagstukken, de bestuurlijke vormgeving van het departement, het bewaken van de juridische en bestuurlijke zorgvuldigheid van het defensiebeleid, het voeren van gerechtelijke procedures en bij de inzet van de krijgsmacht. De directie speelt tevens een belangrijke rol als vertegenwoordiger en adviseur van de minister en de secretaris-generaal bij de verlening van militaire bijstand op grond van de Politiewet en bij de advisering ten aanzien van onderwerpen die behandeld worden in de ambtelijke voorportalen, onderraden en de ministerraad. De directie is onderverdeeld in de clusters wet- en regelgeving, internationale aangelegenheden, nationale taken en rechtshandhaving, civielrecht en bestuurs-, straf- en tuchtrecht. Verder bestaat de directie uit de Directeur, het Hoofd Juridische Dienst Krijgsmacht (tevens adjunct-directeur), een stafadviseur en een managementondersteuner. De defensieorganisatie zou men als het ware kunnen karakteriseren als een ‘bijzondere rechtsorde’ binnen de Nederlandse rechtsorde. Dit betekent dat juristen werkzaam bij de Directie Juridische Zaken zich bezighouden met zeer uiteenlopende onderwerpen die zij in nationale en internationale militaire context plaatsen. Hierbij valt te denken aan vastgoed, gegevensbescherming, inlichtingen, luchtvaart, verkeer, gevaarlijke stoffen, gezondheidszorg, onderscheidingen, Arboregelgeving, wapens- en munitie, openbare orde en veiligheid, verkiezingen, dienstplicht en nog veel meer. Informatie over het cluster Het cluster Nationale Taken & Rechtshandhaving bestaat uit een hoofd en negen (senior) juridisch-bestuurlijk adviseurs. Het cluster is belast met de juridische en bestuurlijke ondersteuning en advisering bij nationale inzet van de krijgsmacht voor bijstand en steunverlening aan civiele autoriteiten bij de rechtshandhaving, rampenbestrijding en crisisbeheersing in het Koninkrijk. Adviezen van het cluster bestrijken onder meer de toepassingsgebieden van de Politiewet, de Wet Politiegegevens, de Algemene Verordening Gegevensbescherming, de Vreemdelingenwetgeving, de Wet op de Inlichtingen- en Veiligheidsdiensten, de Wet veiligheidsonderzoeken, de Wet Veiligheidsregio’s, de Veiligheidswet BES, wetgeving betreffende Koninkrijksaangelegenheden en het staatsnood- en crisisrecht. Met jouw kennis adviseer je over complexe multidisciplinaire onderwerpen en leg je daarbij de relatie met de relevante (juridische) vakgebieden. Het cluster Nationale Taken en Rechtshandhaving van de directie Juridische Zaken is op zoek naar een senior juridisch-bestuurlijk adviseur Inlichtingen & Veiligheid (IV) en Rechtshandhaving. Over Ministerie van Defensie Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en het Commando Materieel en IT. Wij zijn Defensie. Onmisbaar in een wereld vol onrust. We beschermen wat ons dierbaar is. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie. Defensie heeft ongeveer 74.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 4.000 burgers en militairen. Ministerie van Defensie Bijzonderheden - Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure, hiervoor is een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) een vereiste. - Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. - Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. - De vacature wordt zowel intern als extern Defensie gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld alvorens de selectie wordt uitgebreid met externe kandidaten. - Het ministerie van Defensie zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. - Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie. De gedragscode vormt de basis van wat Defensie onder integriteit verstaat. Als organisatie vinden wij het belangrijk dat nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de Gedragscode Defensie. Meer informatie hierover is te vinden via: https://www.defensie.nl/onderwerpen/integriteit. - Acquisitie naar deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Stel gerust je vraag Meer informatie over deze vacature Werving & Selectie Meer informatie over de sollicitatieprocedure Werving & Selectie Solliciteren Ministerie van Defensie nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.