Onderwijsdirecteur Techniek

Ben jij een verbinder, strategisch en ontwikkelingsgericht? Koning Willem I College is op zoek naar een nieuwe Directeur Techniek

In het kort - Wat heb je nodig?

• Een afgeronde academische opleiding of aantoonbaar vergelijkbaar werk- en denkniveau
• Kennis van en ervaring met het werkveld (technieksector) en bij voorkeur in het (mbo-)onderwijs
• Je weet wat er in het werkveld speelt en je bent in staat dit te vertalen naar (de ontwikkeling van) het mbo-onderwijs
• Je hebt goed inzicht in (politiek-) maatschappelijke ontwikkelingen, hebt een breed netwerk, je bent zowel intern als extern georiënteerd en ziet kansen in het kader van leven lang ontwikkelen (LLO) en onderwijs op bedrijfslocaties
• Relevante ervaring als directeur in een grote (onderwijs)organisatie
• Ervaring met budgetverantwoordelijkheid en het dragen van integrale verantwoordelijkheid
• Aantoonbare ervaring met strategische en veranderkundige vraagstukken bij voorkeur in het onderwijs

In het kort - Wat ga je krijgen?

• €5.793,- tot €7.704,- bruto per maand (op fulltime basis, schaal 14, cao mbo)
• Een managementvergoeding van €100 netto per maand
• Een impactvolle en initiatiefrijke directeurspositie met autonomie en ondernemerschap
• Een uitdagende werkomgeving waarbij het succes van de student en medewerker hoog in het vaandel staat
• Een bevlogen en betrokken team dat dagelijks klaar staat voor studenten, medewerkers en externe bezoekers
• Een team in een organisatie die, na de fusie van twee jaar geleden, in transitie is

Kwaliteit, samenwerking, innovatie en verandering

Als directeur ben je integraal verantwoordelijk voor het leiden van de onderwijsafdeling Techniek en ben je het gezicht van de afdeling. Je geeft richting aan de afdeling Techniek in samenwerking met vier onderwijsmanagers.

Als directeur weet je medewerkers te coachen en te inspireren tot kwaliteit, verbinding, samenwerking, innovatie en verandering waarbij hun talenten en potentieel optimaal tot hun recht komen. Dit is een complexe uitdaging aangezien de afdeling uit verschillende teams en verschillende vakdisciplines bestaat die op en vanuit verschillende locaties werkzaam zijn. De afdeling Techniek is zowel intern als extern georiënteerd. Jij weet deze dynamiek in goede banen te leiden.

Je geeft leiding aan verandering en verlegt grenzen met het oog op de toekomstbestendigheid van de afdeling en het gehele KW1C. Je hebt daarvoor intensieve samenwerking met de andere onderwijsafdelingen en ondersteunende afdelingen. Je hebt visie en strategisch inzicht en weet veranderingen in de afdeling en het college uit te rollen.
Je bent medeverantwoordelijk voor de ontwikkeling en realisatie van strategische doelen en college brede (beleids-)plannen, zoals de KW1C routekaart. Tevens geef je invulling aan de visie op leren, werken en organiseren van het Koning Willem I College. De directeur Techniek is een stevige sparringpartner van het CvB en de mededirecteuren en een mens- en resultaatgerichte collega. Daarnaast heb je een verbindende rol met het bedrijfsleven en de regio Noordoost Brabant.

Wat wij bieden

• Een impactvolle positie in een toonaangevend ROC waar je bij kunt dragen aan realisatie van de ambities
• Mogelijkheden om jezelf door te ontwikkelen en te werken aan je persoonlijke groei
• Deelname mogelijk aan IPAP verzekering (invaliditeitsverzekering)
• Aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een laptop in bruikleen, je ontvangt jaarlijks een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld, pensioenopbouw via pensioenfonds ABP en korting op de arbeidsongeschiktheidsverzekering
• Maandelijks een financiële bijdrage in de ziektekostenverzekering
• Een volledige OV-vergoeding voor woon- en werkverkeer of een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer van â‚ 0,19 per kilometer (met een max. van 40 kilometer enkele reis)
• Een uitgebreide vitaliteitspagina, gericht op positieve gezondheid en duurzame inzetbaarheid voor al onze medewerkers

Jij?

Kernwoorden zijn lef, leiderschap, ondernemerschap en verandervermogen.
We zijn op zoek naar een verbindende, strategische en ontwikkelgerichte directeur Techniek:

Je staat in verbinding met de teams en hebt daarbij oog voor de kwaliteit van het werk en het welzijn en de vitaliteit van de medewerker.

Je zet samen met het managementteam de visie en koers voor de afdeling techniek uit.

Je kadert, coacht en spiegelt vanuit de ingezette strategische koers en geeft ruimte aan kwaliteiten van anderen.

Je bent mensgericht en weet eigenaarschap te stimuleren.

Je werkt team overstijgend en verbindend, binnen de eigen afdeling, maar ook samen met de regionale communities, de onderwijsafdelingen, de ondersteunende afdelingen en stafafdelingen.

Je bent een ontwikkelgerichte teamspeler en beschikt over verbindend, ondernemend, faciliterend en visie gedreven leiderschap,

Je bent besluitvaardig, daadkrachtig en hebt overtuigingskracht

Je werkt vanuit visie en strategisch inzicht, houdt daarbij overzicht en bewaakt de bredere organisatiedoelen.

Je hebt een proactieve, ondernemende houding en bent een ambassadeur van de afdeling en van het college.

Je bent proactief in het samenwerken en het zien van kansen in het bedrijfsleven en de regio.

Onze afdeling

De onderwijsafdeling Techniek bestaat met ongeveer 130 fte uit diverse onderwijsteams die uitvoering geven aan technisch onderwijs in bol, bbl en maatwerktrajecten. Dit gebeurt binnen de communities Den Bosch, Meierijstad, Oss en Cuijk. Hierbij gaat het om de opleidingen laboratoriumtechniek procestechniek, koudetechniek, elektrotechniek, infra, installatietechniek, metaaltechniek, engineering, mechatronica. Er wordt vanuit de samenwerking met bedrijven en instelling via een (LLO) maatwerkconstructie & contractactiviteiten onderwijs op diverse bedrijfslocaties onderwijs verzorgt. Hierbij werken we aan flexibilisering en modularisering van de opleidingen.

De onderwijsafdeling bestaat uit vier onderwijsteams die elk worden aangestuurd door een onderwijsmanager. Een onderwijsteam bestaat uit meerdere subteams die verschillende opleidingen aanbieden. De opleidingen vinden zowel plaats op onze eigen locaties als op externe locaties bij verschillende bedrijven in de regio Noordoost Brabant en daarbuiten. Wij verzorgen onderwijs bij de bedrijven op locatie. Naast reguliere opleidingen bieden we ook LLO maatwerk via de Koningsacademie. Wij moeten up to date zijn met onze kennis op het technisch gebied, dat doen we door bijscholingen binnen en buiten het bedrijfsleven. Wij investeren in goed ingerichte praktijklokalen om onze lesstof zo goed mogelijk aan te laten sluiten bij de praktijk. Wij willen een sparringpartner zijn binnen de techniek op het gebied van kennis en onderwijs.

Interesse? Wacht, even een korte blik vooruit:

1. Je hebt op 11 september 2024 een gesprek met het College van Bestuur, een collega directeur, een onderwijsmanager Techniek en een teamlid.
2. Bij wederzijdse interesse volgt een visiepresentatie op 17 september 2024.
3. Er wordt een ontwikkelgericht assessment ingepland.
4. We doen je een aanbod en als je wilt, mag je starten
5. Een Verklaring Omtrent het Gedrag is een voorwaarde om bij ons te kunnen beginnen.

Solliciteren kan tot 26 augustus.
Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Dominique Majoor: 06 -