Wat ga je doen?

Ben jij de ideale kandidaat voor een rol als verkoopmedewerker in de detailhandel, maar zoek je naar meer verantwoordelijkheden? Word dan eerste verkoopmedewerker bij Trekpleister en ontwikkel je leiderschapsvaardigheden binnen een hecht team van enthousiaste collega's.

Als eerste verkoopmedewerker bij Trekpleister ben je samen met de filiaalmanager verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van de winkel. Jullie streven samen naar 100% klanttevredenheid, want een blije klant is ook jouw blijdschap. Wanneer de filiaalmanager afwezig is, neem jij het initiatief en zorg je ervoor dat alles soepel verloopt. Je werkt samen met je collega's door de winkel om te controleren of alles in goede staat is. Als medeleidinggevende inspireer en ondersteun je je teamleden om elke dag het beste uit zichzelf te halen en zich echt onderdeel van het team te voelen. Naast je leidinggevende rol ben je ook actief op de winkelvloer: je vult de schappen aan, verwerkt de leveringen en biedt vriendelijk en deskundig advies over onze health- en beautyproducten. Heb je een kassa nodig? Geen probleem, jij bent er om te helpen en zorgt ervoor dat klanten met een glimlach de winkel verlaten.

Kom werken als leidinggevende verkoopmedewerker bij Trekpleister en maak samen met jouw team een verschil in de buurt.

Wat bieden wij jou?

• Een gezellige werkomgeving met leuke collega's.
• Een competitief startsalaris tussen de € 2.427,- en € 2.599,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring en leeftijd bij een contract van 37 uur per week.
• 25 vakantiedagen, afhankelijk van je contracturen, voor een goede balans tussen werk en ontspanning.
• 10% personeelskorting bij onze winkelformules Trekpleister, Kruidvat en ICI PARIS XL.
• Uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, zoals de kans om filiaalmanager te worden.

Extra voordelen die je blij maken:

• Een pensioenregeling voor jouw toekomst.
• Vergoeding van studiekosten, omdat wij geloven in de waarde van leren.
• Toegang tot leuke aanbiedingen en kortingen bij diverse winkels, webshops en meer.
• Een wervingsbonus van € 100,- tot € 1.000,- bruto voor het aanbrengen van nieuwe collega's.

Wie ben jij?

• Je hebt minimaal een mbo-werk- en -denkniveau.
• Je hebt minstens één jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen de detailhandel of horeca, bij voorkeur in een drukke omgeving.
• Je bent sociaal en hebt sterke communicatieve vaardigheden.
• Je weet als geen ander hoe je klanten het beste kunt adviseren en helpen.
• Je bent gemotiveerd om het erkende diploma Assistent Drogist en/of Vakdiploma Drogist te behalen (wij ondersteunen je hierbij).

Wij kijken uit naar jouw sollicitatie