Huidige banen gerelateerd aan Mobiliteitsadviseur Zuid-Holland - Rotterdam - Matchpartner

  • Freelance Adviseur In- en Externe Communicatie Bij

    1 maand geleden

    Rotterdam, Nederland Yacht Voltijd

    Graag alle eisen en wensen opsommen en antwoorden met JA en een toelichting, naast de motivatie en CV - Graag ontvangen we een CV waaruit duidelijk blijkt dat je in ieder geval aan de harde eisen voldoet. Laat dit ook duidelijk naar voren komen in je motivatiebrief. - CV en motivatie in het Nederlands - Zonder motivatiebrief wordt je sollicitatie niet in...

Mobiliteitsadviseur Zuid-Holland

1 maand geleden

Rotterdam, Nederland Matchpartner Voltijd
Beschrijving van de functie

We zoeken een Mobiliteitsadviseur voor een dynamische gemeente in Zuid-Holland. In deze rol combineer je inhoudelijke deskundigheid met samenwerking en advisering, in een dynamische functie met veel afwisseling.

Verantwoordelijkheden
  • De monitoren van...
Salaris

Onder voorbehoud van arbeidsrechtelijke bepalingen verwachten we dat dit salaris circa € 65.000 tot € 80.000 per jaar zal bedragen, afhankelijk van relevant werkervaring.

Functieomschrijving

Als Mobiliteitsadviseur bij Matchpartner werk je aan het ontwikkelen en implementeren van mobiliteitstrategieën die aansluiten bij de behoeften van onze klanten. Je bent verantwoordelijk voor het analyseren van data om te begrijpen wat werkt en wat niet, en je vindt oplossingen om onze doelstellingen te bereiken.

Jouw taken zullen onder meer bestaan uit het identificeren van nieuwe kansen voor mobiliteitstrainingen en het ontwikkelen van effectieve strategieën om ze aan te pakken.

Vereiste competenties en opleiding

We zoeken iemand die:

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden heeft, waaronder sterk schrijven en spreken;
  • Veel ervaring heeft in het gebied van mobiliteitstrainingen of -educatie;
  • Een actieve houding heeft naar professionalisering en lifelong learning;
  • Kennis heeft van beleid en regelgeving rondom mobiliteit;
  • Sterk is in problem-solving en in staat is tot kritisch denken;
  • Motivatie en passie heeft voor het werk en de organisatie.
Prestatieindicatoren

Het succes van onze klanten zal worden gemeten door de volgende criteria:

  • Hoge nauwkeurigheid van de analyse;
  • Effectief gebruik van resources;
  • Vermindering van mogelijke belemmeringen;
  • Aantal gerealiseerde trainingen/mobilitiestrategieën.
Extra informatie

We bieden een prettige werkomgeving met een flexibele werkweek en goed Parkeringsfaciliteiten. We hechten waarde aan duurzaamheid en milieubewustzijn.