Bedrijfsanalist Groeiplanning
3 weken geleden
Ben jij de ideale kandidaat voor ons team?
Wij zoeken een ervaren Software Engineer die medeverantwoordelijk wil zijn voor de ontwikkeling en het onderhoud van ons planningsysteem. Dit systeem ondersteunt onze planners bij het optimaliseren van de grondstofkosten en de grondstofkwaliteit.
Je zult samenwerken met een team van experts die zich bezig houden met de planning en de optimalisatie van de grondstoffen.
Je zult ervaring hebben met object georiënteerd modelleren en programmeren, en je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Je hebt een WO-diploma in informatica, software engineering, wiskunde, econometrie of kunstmatige intelligentie.
Je hebt ervaring met Quintiq software, databases zoals Oracle of SQL en met interface technologieën zoals SOAP en ODBC.
Wat bieden wij jou?
Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Volop doorgroeimogelijkheden, denk hierbij aan het volgen van cursussen en opleidingen en doorgroeien naar een hogere functie.
Een salaris dat afhankelijk van je opleiding en ervaring maximaal € 7945,67 bruto per maand is.
Natuurlijk groeit je salaris bij goed functioneren ieder jaar.
Naast een variabele winstdeling krijg je een vaste eindejaarsuitkering van 2% en 8% vakantietoeslag.
Veel vrije tijd, omdat naast je 26 vakantiedagen en 10 ADV dagen ook tijd opbouwt door middel van de flexuren regeling van Tata Steel.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een pensioenvoorziening, tegemoetkoming in je ziektekosten en een onkostenvergoeding.
Wat is jouw werkomgeving?
Jouw team bevindt zich op de afdeling Iron & Steel, waar jij gaat werken met een team van experts die zich bezig houden met de planning en de optimalisatie van de grondstoffen.
Tata Steel is een van de grootste staalproducenten van Europa. Wij produceren, bewerken en distribueren jaarlijks 18 miljoen ton hoogwaardig staal voor producten in bijvoorbeeld de bouw, automobielindustrie, verpakkingssector en de lucht- en ruimtevaartindustrie.
Wij willen voorop lopen in wat we doen en werken daarbij actief samen met onze klanten, leveranciers en researchinstituten. Wij bieden behalve goede arbeidsvoorwaarden een technische productie omgeving in een menselijke en sociale cultuur binnen een inclusieve omgeving.
Binnen Tata Steel in Europa werken ongeveer 33.500 medewerkers waarvan 11.000 in Nederland. Wij streven naar een goede afspiegeling tussen de arbeidsmarkt en onze medewerkers.
Onze ambitie: Een groen, schoon en circulair staalbedrijf waar iedereen trots op is, dat is onze ambitie. Wij willen verbeteren hoe mensen over de hele wereld werken, leven en bewegen door middel van duurzaam staal.
Maak jij samen met 9000 collega's ons werk van de toekomst?
