Technologiebeheerder Voedselproductie

Ben jij op zoek naar een uitdagende rol waarin je een cruciale bijdrage kunt leveren in het ondersteunen en verbeteren van de productie van gezonde, functionele ingrediënten die waarde toevoegen? Dan is dit misschien wel de ideale functie voor jou.

In deze rol zal je als technologiebeheerder verantwoordelijk zijn voor de implementatie van innovaties en nieuwe producten op de locatie. Je bent een essentiële schakel tussen de wereldwijde technologische veranderingen en de fabriek.

Dit vacature betreft de functie van Technology Manager waarbij je leiding geeft aan een team van 2 teamleiders technologie en 18 technologie specialisten. Jouw verantwoordelijkheid omvat de optimalisatie van de site prestaties en het realiseren van de afdelingsdoelen. Hiervoor moet je capaciteiten hebben om een goed netwerk te ontwikkelen met SC collega's in andere organisatieonderdelen.

Jouw verantwoordelijkheidsgebied omvat ook het vertalen van de plant strategie naar een technologie jaarplan en het prioriteren en begeleiden van projecten en nieuwe innovaties en producten. Daarnaast leid je jouw team door altijd het goede voorbeeld te geven, je medewerkers te coachen, ondersteunen en te zorgen voor hun opleidings- en ontwikkelbehoeften. Hierdoor zorg je voor een effectief team dat tot stand wordt gebracht door jouw unieke combinatie van leiderschapskwaliteiten en technische achtergrond.

Met jouw ervaring in relevante functies, afgerond Bachelor- of Masterdiploma in Proces-/Verpakkingstechnologie, Voedingstechnologie of Engineering, en leidinggevende ervaring ben je een zeer geschikte kandidaat voor deze functie.

• Jouw minimumeisen voor deze rol bestaan uit minimaal 10 jaar werkervaring in relevante functies en afgerond bachelor- of masterdiploma in de richting van Proces-/Verpakkingstechnologie, Voedingstechnologie of Engineering;
• Jouw leidinggevende ervaring en sterke communicatievaardigheden maken je in staat om teams te motiveren en inspireren;
• Jouw kennis over proceslijnen, OEE, TPM-studies en implementatie maakt je geschat als kandidaat;

We bieden jou:

• Een bruto maandsalaris rond €8500,- per maand;
• 3% eindejaarsvergoeding;
• 8% vakantiegeld;
• Een bonus die kan oplopen tot 12,50%;
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden;
• Flexibele werktijden en informele sfeer;

We zijn geïnteresseerd in jouw profiel. Na selectie volgt er een kennismakingsgesprek.