Zorginnovatieteamleider @Home

Wij zoeken een zorginnovatieteamleider

Aan de slag als projectleider LUMC@Home en bied je een breed, afwisselend takenpakket. Je begeleidt de implementatie van telemonitoring in zorgteams en het duurzaam laten landen binnen het IT-landschap van het LUMC. Ook lever je een belangrijke bijdrage aan het in kaart brengen van de impact van telemonitoring.

Zo onderbouw je de inzet van telemonitoring met business cases en je stuurt het ontwerp van dashboards aan. Daarnaast draag je tevens bij aan verduurzaming van de zorg door optimalisatie van hergebruik van telemonitoring materialen. Ook heb je een belangrijke rol in de voorbereiding en uitwerking van de stuurgroepbijeenkomsten en de betrokken projectgroepen.

Jij bent als projectleider het centrale aanspreekpunt voor zowel interne als externe stakeholders. Zo werk je samen met zorgteams, een technisch support team en het Medical Service Center. Zij voeren de telemonitoring uit. Andere belangrijke interne stakeholders zijn afdelingen als IT, communicatie, financiën en de zorgadministratie.

Het LUMC speelt een belangrijke rol voor telemonitoring in de regio, dus ook ben je aanspreekpunt voor externe stakeholders, zoals andere zorgaanbieders in de regio en zorgverzekeraars.

Wat neem je mee?

• Je hebt een afgeronde opleiding op academisch niveau (bijvoorbeeld gezondheidswetenschappen, Health Economics, technische bedrijfskunde).
• Affiniteit met digitalisering in de zorg.
• Relevante werkervaring in projectmanagement, verandermanagement en / of zorginnovatie.
• De combinatie van strategische vaardigheden en daadkracht en pragmatisme om aan de slag te gaan met de daadwerkelijke implementatie.
• Goede communicatievaardigheden en kwaliteiten als verbinder, wat je in staat stelt zowel interne als externe stakeholders te enthousiasmeren en te betrekken.

Wat bieden wij jou?

Door gezondheid gedreven; dat is onze missie. Dit geldt uiteraard niet alleen voor onze patiënten maar ook voor onze medewerkers. Met Future@Work garanderen wij een plezierige werkomgeving en bieden wij ruimte voor ontwikkeling. Om te kunnen blijven leren en ontwikkelen bieden wij interne opleidingen en bijscholing aan.

Daarbij heb je recht op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld, fietsregeling en sportbudget. Ook ben je als medewerker van het LUMC aangesloten bij het ABP pensioenfonds.

Waaraan verdienen wij jou?

We vragen €5.319,- tot €6.581,- bruto per maand (schaal 11, CAO UMC) voor deze fulltime functie. De exacte salarisvoorwaarden hangen af van je opleiding, ervaring en ander relevante informatie die jij ons tijdens het sollicitatieproces kunt delen.

Wie zoeken wij?

We zijn op zoek naar iemand die zich graag wil bezig houden met innovatieve projecten en hiermee een waardevolle bijdrage kan geven aan de verandering in de zorg. Een slimme denker die goed kan communiceren en mensen inspireert om mee te doen.

Met jouw kennis en ervaring wil je een bijdrage leveren aan de toekomst van de gezondheidszorg? Dan zijn wij op zoek naar jou