Senior beleidsadviseur omgevingsrecht

Binnen het team Ruimtelijke Ordening en Bouwen werken we aan een goede fysieke leefomgeving. Wij werken intensief samen als collega's maar uiteraard ook met inwoners, ontwikkelaars en stakeholders. Als senior beleidsadviseur omgevingsrecht draag je bij aan het actualiseren van de Omgevingsvisie en bij het opstellen van het Omgevingsplan. Je bent verantwoordelijk voor beleidsmatige ontwikkelingen en hebt een scherp omgevingsbewustzijn.

• Je coördineert en draagt bij aan het verhuizen van de regels uit bestemmingsplannen en Bruidsschat naar het Omgevingsplan.
• Je schrijft en onderbouwt omgevingsplanregels om ontwikkelingen mogelijk te maken.
• Je bent voor het Omgevingsplan de technische beheerder van de software.
• Je helpt bij de doorontwikkeling van de interne handreiking voor het Omgevingsplan en de BOPA.
• Je stelt ruimtelijk beleid op, levert vanuit de vak inhoud een bijdrage aan de Omgevingsvisie en je zorgt voor de doorvertaling van het beleid naar het Omgevingsplan.
• Je onderzoekt en analyseert vraagstukken en komt met creatieve juridische oplossingen om een ontwikkeling mogelijk te maken.
• Je werkt de BOPA uit voor het mogelijk maken van een initiatief, aan de hand van de interne handreiking van de gemeente Veenendaal.
• Je bent zowel voor collega's als inwoners, organisatie en bedrijven aanspreekpunt voor ruimtelijke vraagstukken.

Binnen de gemeente Veenendaal werken we aan een goede fysieke leefomgeving. Wij werken intensief samen als collega's maar uiteraard ook met inwoners, ontwikkelaars en stakeholders. Als senior beleidsadviseur omgevingsrecht draag je bij aan het actualiseren van de Omgevingsvisie en bij het opstellen van het Omgevingsplan. Je bent verantwoordelijk voor beleidsmatige ontwikkelingen en hebt een scherp omgevingsbewustzijn.

• Een hartelijk welkom bij een informele organisatie met korte lijnen, betrokken collega's en een goede werksfeer.
• Een functie voor 32-36 uur per week met een salaris van maximaal € bruto per maand fulltime (36uur) dienstverband, schaal 11, Cao Gemeenten.
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bij goed functioneren en enthousiasme vanuit beide kanten, zetten we deze overeenkomst om in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Een Individueel Keuze Budget - combinatie van vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof - van ongeveer 17,05% van je brutosalaris waarin je keuzes kunt maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen.
• Pensioenopbouw bij het ABP en de mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering.
• Een baan in een organisatie waar veel ruimte is voor leren en ontwikkeling (we hebben een online bibliotheek met ruim 150 trainingen).
• Ruimte om plaats- en tijd onafhankelijk te werken (thuis, op kantoor of op locatie), met behulp van een laptop en telefoon.