Coördinator Begeleider

De cliënten hebben een warme band met hun ouders, familie of mentor. Zij komen regelmatig binnenlopen voor een bezoekje en zijn nauw betrokken bij de zorg. Overleg vindt dan ook altijd plaats in de driehoek. Indien nodig sluit het multidisciplinaire team aan.

Waarom bij Elver werken?

Er is behoefte aan een optimale steunstructuur rondom teams binnen Elver. Deze behoefte kan deels worden ingevuld door de nabijheid van de manager, teamcoach en/of behandelaar, maar soms is de directe nabijheid nodig. Bijvoorbeeld door de complexe zorgvraag.

Door het toevoegen van een coördinator begeleider aan Elver willen wij het team van binnenuit versterken. De inzet moet ondersteunend, coachend en richtinggevend zijn. Het team blijft werken vanuit de besturingsfilosofie van Elver, verantwoordelijkheid en regelruimte in de zelfstandig werkende teams. Dat betekent dat het eigenaarschap bij het team ligt en blijft liggen. Het team geeft aan wat zij extra en/of tijdelijk nodig hebben om hun werk en vakmanschap zo goed mogelijk gestalte te geven. Om die reden zal je als coördinator begeleider van binnenuit, door mee te werken, Elver versterken om de best mogelijke zorg te bieden aan onze bewoners.

Je werkt mee in de dagelijkse werkzaamheden en daarnaast heb je ruimte om de taken als coördinator begeleider uit te voeren. Je bent medeverantwoordelijk voor het basisklimaat van Elver. Je geeft richting en bouwt mee aan een optimaal werkklimaat voor de begeleiders door hen op de werkvloer te coachen, begeleiden en ondersteunen in hun dagelijkse werkzaamheden. Dit doe je o.a. door het goede voorbeeld te geven en ter plekke te interveniëren. Je coacht en begeleidt jouw collega's op de werkvloer op houding, gedrag en methodische vaardigheden en draagt zorg voor de organisatorische randvoorwaarden zodat het team zich kan focussen op de (her-)opbouw van hun basisklimaat en de zorgdriehoek. In complexe situaties kun jij samen met het team knopen doorhakken. Je koppelt samen met het team, de vorderingen terug aan de regiomanager.

• Je gaat aan de slag voor minimaal 28 uur per week.
• Voor de functie coördinator begeleider ben je in het bezit van een diploma op minimaal HBO niveau in de richting van een welzijns- of zorggerichte opleiding, je volgt deze op dit moment of hebt de intentie om een HBO opleiding (AD Management in de Zorg -2 jaar) te gaan volgen.
• Je werkt al geruime tijd binnen de doelgroep en hebt ervaring in het coachen van individuen en teams, ook kun jij team- of individuele doelstelling vertalen naar een plan en deze bijhouden en/of bijstellen.
• Je kent de relevante behandelmethodieken (LACCS), werkwijzen en procedures passend bij de doelgroep.
• Jij houdt het overzicht in complexe en ingewikkelde/spannende (cliëntgebonden) situaties, je legt verbanden en kunt snel schakelen.
• Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk.

• Contract: Elver is een organisatie die volop in ontwikkeling is. In eerste instantie bieden we een tijdelijk contract. Met uitzicht op verlenging voor onbepaalde tijd.
• Salaris: Als coördinator begeleider word jij op basis van jouw opleiding en ervaring ingeschaald in FWG 50 tussen de €3.046,- en € 4.349,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur per week).
• Contracturen: Je krijgt een contract voor minimaal 28 uur per week.
• Goede arbeidsvoorwaarden: vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), ORT, reiskostenvergoeding en een pensioenregeling. Tevens ontvang je een Chromebook van Elver die je gedurende je dienstverband voor zowel werk als privé mag gebruiken. Jouw gezondheid vinden we minstens zo belangrijk. Daarom hebben we speciaal voor onze medewerkers een vitaliteits dashboard.
• Ontwikkeling: Je krijgt de kans om verschillende (online) cursussen en trainingen te volgen, denk hierbij aan een weerbaarheidstraining.