Nijvere Produktieloper in Botlek

2 weken geleden


Botlek, Nederland Synsel Voltijd

De internationale zuivelonderneming Synsel is op zoek naar een ervaren Nijvere Produktieloper in de regio Botlek. Als lid van ons productieteam zul je een cruciale rol spelen bij het produceren van verschillende zuivelproducten die in meer dan 100 landen worden geconsumeerd.

Salario en Voorwaarden

We bieden onze werknemers een uitstekend salaris, inclusief toeslagen voor ervaring en senioriteit. Onze standaard contractuur omvat een arbeidsovereenkomst van full-time basis met acht uur per dag, vijf dagen in de week. Werknemers kunnen ook profiteren van onbeperkte krachtvakanties en andere privileges voor langdurige dienstjaren.

Verantwoordelijkheden en Vaardigheden

Als Nijvere Produktieloper zul je verantwoordelijk zijn voor:

  • De continuïteit en efficiëntie van de productielijn te waarborgen;
  • Het optimaliseren van processen om tot betere kwaliteit en hogere productiviteit te komen;
  • Samenwerken met collega's om doelen en projecten te bereiken;
  • Ander relevante taken als beschikbaar om mee te helpen met operationele activiteiten.
Omgeving en Cultureel Fit

Ons bedrijf heeft een drukke werkethos, maar we benadrukken ook de noodzaak van balans tussen werk en privéleven. We waarderen iemand met goede communicatieve vaardigheden, flexibiliteit en een positieve mentaliteit. Werken bij Synsel geeft je de kans om zich professioneel te ontwikkelen, met diverse trainingen en workshops.

Ons team bestaat uit gekwalificeerde professionals die allemaal toegewijd zijn aan hun vakgebied. Wij staan open voor nieuwe ideeën en initiatieven en beogen mensen in staat te stellen om hun ambities te bereiken door middel van educatie en opleiding.

We streven naar samenwerking, niet tegenstand, omdat dat uiteindelijk leidt tot een positieve en inspirerende cultuur in ons bedrijf. Werken bij Synsel past bij degene die daadwerkelijk mens maakt: zielsbehoud, relaties, mentor- menteeschappen, sociaal draagvlak.

Wij zijn zeer overtuigd dat een tevreden medewerker ook effectief zal zijn in zijn/haar taak. Wij raden ons personeel aan om zo duidelijk mogelijk te spreken over eventuele problemen of ondersteuning nodig te hebben.

Op Synsel waarderen wij hardwerkende mensen die consequent enthousiast zijn, steeds hoge niveaus halen, trouw blijven, doceren, coachen, motiveren, imponeren, richtlijnen, delen, concurreren.