HR Assistent

Functieomschrijving

Binnen onze HR afdeling, bestaande uit een HR Manager, drie HR adviseurs, een Verzuimcoach en een HR medewerker, ligt de focus op de thema's verzuim en de ontwikkeling van onze medewerkers. We zijn momenteel bezig met de transitie naar een nieuw systeem.

Jouw rol

In deze functie ben je samen met je collega's het eerste aanspreekpunt voor onze medewerkers. Je bent verantwoordelijk voor een scala aan dagelijkse taken, waaronder:

• Opstellen van correspondentie en documenten
• Begeleiden van indiensttredingen, opstellen van arbeidsovereenkomsten en verwerken van personele wijzigingen
• Registreren van ziek- en herstelmeldingen
• Verwerken en versturen van rapportages
• Fungeren als vraagbaak voor medewerkers en leidinggevenden
• Inventariseren van opleidingsbehoeften en medewerkers aanmelden voor trainingen
• Ondersteunen bij wervings- en selectieprocessen, diverse personeelsdossiers en arbeidsvoorwaarden
• Meewerken aan verschillende projecten
• Beheren van agenda's

Door jouw gestructureerde aanpak zorg je ervoor dat alle relevante informatie tijdig in de systemen staat, zodat medewerkers en leidinggevenden beschikken over de benodigde informatie en documenten. Daarnaast bied je ondersteuning aan de HR adviseurs bij alle aspecten van personeelsmanagement.

Over Kleentec

Kleentec is een onderdeel van een vooraanstaand schoonmaakbedrijf in Nederland, gespecialiseerd in de schoonmaak binnen de industriële foodproductie. Wij bieden de levensmiddelenindustrie hoogwaardige expertise op het gebied van natte en droge reiniging, desinfectie en het gereedmaken van productieruimtes. Meer dan 160 gerenommeerde bedrijven in de food- en feedindustrie maken gebruik van onze diensten, ondersteund door meer dan 1500 schoonmaakspecialisten die dagelijks zorgen voor schone bedrijfsruimtes.

Wat wij bieden

Je komt terecht in een dynamische organisatie met een divers team van collega's. We werken met een flexibele staforganisatie binnen een groter moederbedrijf. Onze werksfeer is informeel, met veel ruimte voor zelfstandigheid en verantwoordelijkheid, waarbij een positieve en kritische houding wordt gewaardeerd. Wij bieden een functie met veel mogelijkheden voor initiatief en variatie binnen deze administratieve rol.

Naast een veelzijdige functie binnen een collegiaal team, bieden wij:

• Een jaarcontract met een werkweek van 32 tot 40 uur
• Een competitief salaris tussen de € 2.400,- en € 3.100,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring
• Onbeperkt aantal vakantiedagen
• Onkostenvergoeding
• Een goede pensioenregeling en de mogelijkheid tot deelname aan collectieve (zorg)verzekeringen
• Diverse mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingsprogramma's