Belastingadviseur – Kennisbeheer

Wat houdt de functie in?

In deze functie ben je werkzaam binnen onze Professional Practice Tax (PPT), ook wel bekend als het Vaktechniek team. Dit team is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beheren van fiscale kennisgroepen binnen Mazars. Je werkt samen met deze groepen om interne memo's en externe communicatie te creëren die de markt informeren over fiscale veranderingen en de rol van Mazars daarin. Tevens is het PPT verantwoordelijk voor het waarborgen van de kwaliteit binnen de fiscale praktijk. Dit houdt in dat het team meedenkt over complexe fiscale vraagstukken om de kwaliteit van ons werk te optimaliseren.

Wat maakt ons uniek?

Bij Mazars hechten we waarde aan de vrijheid om je werk op jouw manier in te richten, de kans om jezelf continu te ontwikkelen en persoonlijke aandacht binnen een team dat elkaar kent en waardeert. Je krijgt de beschikking over een persoonlijke mentor die je begeleidt en coacht, en je komt terecht in een betrokken en hecht team met een positieve werksfeer.

We vinden het belangrijk om onze maatschappelijke verantwoordelijkheid serieus te nemen. Daarom biedt Mazars elke medewerker de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur aan maatschappelijk (vrijwilligers)werk te besteden via de Mazars Foundation.

Over Mazars in Nederland

Mazars is een internationale, geïntegreerde organisatie op het gebied van accountancy en advies. Met uitgebreide kennis van regelgeving en diepgaand inzicht in de markt ondersteunen wij onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen we alleen realiseren met onze medewerkers, die een cruciale rol spelen in het behalen van onze groeidoelstellingen. We moedigen onze collega's aan om zich in elke fase van hun loopbaan te blijven ontwikkelen. Bij ons staan mensen boven processen en heb je de mogelijkheid om echt impact te maken. Collega's ervaren Mazars als een mensgerichte organisatie met een toegankelijke managementstijl, een goede werk-privébalans en een open cultuur van feedback en coaching. Kiezen voor Mazars betekent dat je de regie over je carrière in handen hebt en zelf je koers bepaalt.

- 9 vestigingen in Nederland

- 1.300 medewerkers in Nederland

- Actief in 95+ landen

- Percentage man/vrouw: 58% / 42%

- Gemiddelde leeftijd: 35