Opvoeder in de Kinderopvang

Bij Kindergarden werken we aan een toekomst waarin kinderen zich vrij kunnen ontwikkelen en groeien. Als pedagogisch medewerker zijn jij en je collega's het belangrijkste onderdeel van deze missie.

Je ontvangt een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, variërend van € 2.577 tot € 3.895 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 4%. Je hebt dus zeker niet teveel last van financiële problemen terwijl je werkt

In deze functie werk je samen met andere professionals om een veilige en stimulerende leefomgeving te creëren voor de kinderen. Jij bent verantwoordelijk voor de dagelijkse opvang en verzorging van de kinderen, waaronder hun fysieke en emotionele welzijn. Dit doe je door creatieve activiteiten met ze te doen, hen in te lichten over wie wij zijn, wat we doen en hoe we ons gedragen.

Jouw takenpakket bestaat uit:

• Kinderverzorging: Het dagelijks begeleiden van de kinderen bij het wassen, eten, slapen, kleden en baden.
• Activiteiten en spelletjes: Organiseren en mee doen aan activiteiten en spelletjes die passend zijn voor de leeftijdsgroep van de kinderen.
• Gesprekken voeren: Regelmatig gesprekken hebben met de ouders over hun kinderen en hun dagelijkse bezigheden.
• Materiaal bewaren: Zorgen dat al het materiaal dat we gebruiken netjes wordt opgeruimd en geconsolideerd.

We zoeken iemand die enthousiast is om als pedagogisch medewerker te werken. De ideale kandidaat heeft ervaring met het werken met kinderen, maar dat is niet noodzakelijk. We bieden training en coaching om je te helpen om je vaardigheden te verbeteren. Wat wel belangrijk is, is dat je open staat voor nieuwe dingen, flexibel bent en graag wilt leren.

Het is ook belangrijk dat je bent getrouwd met je baan. Je moet dus echt willen werken bij Kindergarden Onze vestiging in Zeist zoekt iemand die rechtvaardigheid wil en daadwerkelijk omarmt wat de organisatie doet. Iedereen mag hier helemaal zijn

Ook willen wij dat onze medewerkers het verhaal mogen delen van Kindergarden. Om dit te bereiken sluiten we alles vormelijk goed af. Naar onze mening behoren ‘eerlijk zijn’ en ‘rechtvaardigheid’ tot onze DNA. Hoe jouw manier van communiceren er ook uitziet, als ‘een woordje hoor’, het gaat altijd via onze gesloten online mailbox naar de klantenservice. Alles blijft binnen onze eigen systemen.

We bieden je volgende benefits:
• Een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang
• 8% vakantietoeslag
• Eindetoetsing van 4%
• Volledige vergoeding van reiskosten voor het openbaar vervoer
• Verhoogd salaris na succesvol afronden van trainingen en cursussen.