Communicatieadviseur Duurzaamheid

Als communicatieadviseur ben je het aanspreekpunt voor programmamanagers en projectleiders die werken aan duurzaamheidsopgaven voor Haarlem. Je hebt het overzicht voor de communicatie en stemt boodschappen zo op elkaar af dat ze elkaar versterken. Je werkt samen met een senior communicatieadviseur duurzaamheid, een team van communicatiespecialisten, woordvoerders en projectadviseurs.

• Je adviseert de afdeling, beleidsadviseurs en programmamanagers over de te voeren communicatie- en participatiestrategie en werkt dit uit in communicatie- en participatieaanpakken.
• Je voert regie op de communicatie over projecten binnen het thema duurzaamheid en zorgt ervoor dat aanpak, tone of voice en middelen aansluiten op de integrale strategie.
• Je faciliteert stakeholdersanalyses, denkt mee bij het opstellen van kernboodschappen en stelt communicatiekalenders op.
• Je vertaalt de ambities en opgaven van bestuur en organisatie in de verschillende projecten met effectieve communicatie.
• Je draait mee in het lokaal piket van de gemeente of regionaal piket voor de veiligheidsregio.

• Een afgeronde HBO-opleiding (communicatie-richting) of een vergelijkbare opleiding.
• Ruime ervaring in het communicatievak, bij voorkeur werkervaring in een politiek-bestuurlijke organisatie.
• Bij voorkeur ervaring met het begeleiden van participatietrajecten.
• Bij voorkeur ervaring met gedragsvraagstukken.
• Bij voorkeur ervaring met Factor C.
• Een ondernemende en pro-actieve instelling en verantwoordelijkheid voor een goed functionerende communicatiefunctie van de gemeentelijke organisatie en het bestuur.
• Je schakelt gemakkelijk in een bestuurlijke en politiek gevoelige omgeving.
• Je bent een teamplayer, een netwerker, je hebt liefde voor stad en dorp en haar inwoners. Je bent flexibel en het lukt je om in een complexe omgeving resultaten te boeken.
• Je kunt hoofd- en bijzaken onderscheiden, staat stevig in je schoenen en bent kritisch waar nodig.
• Kennis van en vaardigheid met de (digitale) communicatiemiddelen.

• Wij vinden persoonlijke groei belangrijk en bieden daarvoor tal van mogelijkheden.
• Een arbeidsovereenkomst voor 32 - 36 uur per week.
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal per maand (schaal 11) bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week.
• Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget over je bruto salaris dat je naar eigen voorkeur kunt besteden.
• Hybride werken is bij onze gemeente aan de orde van de dag.
• Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.