Huidige banen gerelateerd aan Crisisbeheersing Specialist - Middelburg, Zeeland - Veiligheidsregio Zeeland

  • Adviseur Communicatie en Media

    4 weken geleden

    Middelburg, Zeeland, Nederland Veiligheidsregio Zeeland Voltijd

    Communicatieadviseur voor Crisisbeheersing Veiligheidsregio Zeeland (VRZ) speelt een cruciale rol in het waarborgen van de fysieke veiligheid in Zeeland. Met een breed scala aan risico's, waaronder drukke vaarroutes, grote chemische bedrijven en de impact van klimaatverandering, is effectieve communicatie essentieel. Als communicatieadviseur ben je...

  • Woordvoerder Veiligheidsregio Zeeland

    4 weken geleden

    Middelburg, Zeeland, Nederland Veiligheidsregio Zeeland Voltijd

    Communicatieadviseur Crisiscommunicatie Brandweer In Zeeland zijn er aanzienlijke en uiteenlopende risico's. De vaarwegen in deze regio behoren tot de drukste in Europa, met een aanwezigheid van grote chemische industrieën, een kerncentrale en een groeiende rol als energiehub in Nederland en Europa. Bovendien worden we geconfronteerd met de gevolgen...

  • Communicatieadviseur/woordvoerder Brandweer en ROT

    4 maanden geleden

    Middelburg, Nederland Veiligheidsregio Zeeland Voltijd

    Communicatieadviseur/woordvoerder Brandweer en ROT Zeeland kent grote en diverse risico’s. De Zeeuwse vaarroutes behoren tot de drukste in Europa, we hebben grote chemische bedrijven, een kerncentrale, we worden een knooppunt voor energie in Nederland en Europa en we ondervinden de consequenties van klimaatveranderingen zoals overstromingen en...

  • Communicatieadviseur CoPI

    3 maanden geleden

    Middelburg, Nederland Veiligheidsregio Zeeland Voltijd

    Zeeland kent grote en diverse risico’s. De Zeeuwse vaarroutes behoren tot de drukste in Europa, we hebben grote chemische bedrijven, een kerncentrale, we worden een knooppunt voor energie in Nederland en Europa en we ondervinden de consequenties van klimaatveranderingen zoals overstromingen en natuurbrand. De maatschappij vraagt daarnaast om meer...

Crisisbeheersing Specialist

2 maanden geleden

Middelburg, Zeeland, Nederland Veiligheidsregio Zeeland Voltijd

Max. € 5.,- I tot uur per week

Zeeland staat voor aanzienlijke en diverse risico's. De drukte van de Zeeuwse vaarroutes, de aanwezigheid van grote chemische bedrijven, een kerncentrale, en de rol als energiehub voor Nederland en Europa zijn enkele van de uitdagingen. Bovendien zijn er de gevolgen van klimaatverandering, zoals een verhoogde kans op overstromingen en natuurbranden. De maatschappij vraagt om een snellere aanpak om de gevolgen te beperken. Dit vereist een sterke betrokkenheid van partnerorganisaties die hierin een rol spelen. Veiligheidsregio Zeeland (VRZ) fungeert als het centrale orgaan voor fysieke veiligheid in Zeeland, met de focus op Risicobeheersing en Crisisbeheersing, Brandweer Zeeland en Bedrijfsvoering. Onze missie is 'Samen sterk voor een veilig Zeeland'.

Jouw rol
In Zeeland zijn er tal van risico's. Je werkt de potentiële gevaren uit in scenario's, impactanalyses en handelingsperspectieven voor operationeel gebruik. Je zorgt ervoor dat de crisisorganisatie en de samenleving goed voorbereid zijn op de verschillende thema's. Dit doe je onder andere door samenwerkingsafspraken te maken met netwerkpartners en de samenwerking van de crisisorganisatie en onze partners bij operationele voorbereiding te coördineren. Je waarborgt dat onze plannen en procedures actueel en operationeel beschikbaar zijn voor de crisisorganisatie. We maken steeds meer gebruik van (geografische) informatiesystemen. Daarnaast speel je, in samenwerking met collega's, een rol in het vertalen van evaluaties van inzet en oefeningen en het begeleiden van kennissessies.

Taken en verantwoordelijkheden

Uitvoeren van impactanalyses samen met netwerkpartners bij diverse (nieuwe) crisistypen, waarbij je optreedt als regisseur/projectleider en bedreven bent in het opbouwen en onderhouden van netwerkrelaties; Ontwerpen en actualiseren van plannen en procedures voor de crisisorganisatie; Coördineren van de implementatie, inclusief invoering in (nieuwe) digitale systemen en communicatie naar betrokkenen; Samen met collega's zorgen voor kennisoverdracht en training met betrekking tot deze planvorming; Deelname aan evaluaties van inzet en oefeningen, en het verwerken van leerpunten in bestaande plannen of procedures; Adviseren over ontwikkelingen binnen het vakgebied van crisisbeheersing.

Jouw profiel

Minimaal een afgeronde HBO-opleiding; Bij voorkeur ervaring in crisisbeheersing of een vergelijkbaar vakgebied met betrekking tot crisisbeheersingsplannen, -processen en -methoden; Bij voorkeur ervaring met projectleiding; Analytisch, overtuigend, flexibel en stressbestendig; We verwachten dat je (op termijn) een operationele rol vervult binnen onze crisisorganisatie.

Team Crisisbeheersing
Het team Crisisbeheersing is verantwoordelijk voor de voorbereiding van de crisisorganisatie voor het optreden tijdens rampen en crises, evenals herstel en nazorg. Het onderhouden van netwerken tussen verschillende overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties is essentieel.

We werken samen met diverse partners, waaronder brandweer, geneeskundige hulpverleningsorganisatie in de regio, politie, gemeenten, provincie, waterschap, Rijkswaterstaat, nutsbedrijven, Defensie, en havenschap. Vanwege interne doorstroming binnen het team zijn we op zoek naar een enthousiaste en daadkrachtige collega, met een focus op de voorbereiding voor de crisisorganisatie.

Wat wij bieden

Het bruto maandsalaris is gebaseerd op opleiding en ervaring en bedraagt maximaal €5.,- (functieschaal, specialist C) op basis van uur per week; Een aanstelling voor één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband; Een gezonde werk- en privébalans met de mogelijkheid om thuis te werken; Een Individueel Keuzebudget (IKB) van ,% bovenop je salaris dat je naar eigen wens kunt inzetten voor onder andere het (ver-)kopen van verlof, sportkosten of fietsregeling.

Informatie
Voor meer informatie kun je terecht bij de teamleider Crisisbeheersing of de specialist Crisisbeheersing Operationele Voorbereiding.

Voor indiensttreding wordt altijd een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd. Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang in de procedure.