Zorgrecruiter
2 maanden geleden
Als recruiter bij Randstad Zorg ben je verantwoordelijk voor het werven en selecteren van zorgprofessionals en ZZP'ers in de regio Zuid-Oost Nederland. Je werkt op verschillende vestigingen in de regio en hebt contact met zorginstellingen en collega's binnen het team van Randstad Zorg Zuid-Oost.
Je bent de schakel tussen de klanten en de kandidaten en staat de hele dag in contact met mensen. Je schrijft pakkende vacatureteksten, zoekt de beste kandidaten voor deze vacatures en voert veel livesollicitatiegesprekken. Je houdt contact met jouw talenten en durft de vraag achter de vraag te stellen, zodat je de behoeften van jouw kandidaat goed in kaart krijgt.
Je hebt de beschikking over een eigen auto en werkt flexibel. Je bent stressbestendig en flexibel en kunt goed het overzicht bewaren en prioriteiten stellen. Je bent ondernemend, enthousiast en denkt in oplossingen en kansen.
Als recruiter bij Randstad Zorg heb je de ideale baan te pakken. Je bent de schakel tussen de klanten en de kandidaten en staat de hele dag in contact met mensen. Je hebt een mooi arbeidsvoorwaardenpakket en kunt je ontwikkelen binnen het bedrijf.
Wat ga je doen?Als recruiter bij Randstad Zorg ga je:
- Werven en selecteren van zorgprofessionals en ZZP'ers in de regio Zuid-Oost Nederland
- Werken op verschillende vestigingen in de regio
- Contact hebben met zorginstellingen en collega's binnen het team van Randstad Zorg Zuid-Oost
- Pakkende vacatureteksten schrijven
- De beste kandidaten voor deze vacatures zoeken
- Veel livesollicitatiegesprekken voeren
- Contact hebben met jouw talenten
- De vraag achter de vraag stellen
- De behoeften van jouw kandidaat goed in kaart krijgen
Je werkt op verschillende vestigingen in de regio Zuid-Oost Nederland en hebt contact met zorginstellingen en collega's binnen het team van Randstad Zorg Zuid-Oost.
Je bent verantwoordelijk voor het recruitment voor een groot aantal zorginstellingen en vormt een belangrijke verbindende spil in het team. Je hebt veel vrijheid en gelegenheid om jezelf te ontwikkelen binnen het bedrijf.
Wat bieden wij jou?Als recruiter bij Randstad Zorg bieden wij jou:
- Een mooi arbeidsvoorwaardenpakket
- De mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen binnen het bedrijf
- Veel vrijheid en gelegenheid om jezelf te ontwikkelen
- Een mooi salaris
- Een bonus
- Een aandelenregeling
- 25 vakantiedagen
- De mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te komen
Je bent verbindend, zo word je vaak omschreven door familie en vrienden. Je kunt goed luisteren, waardoor je precies weet wat mensen nodig hebben. Je bent ondernemend, enthousiast en denkt in oplossingen en kansen. Je bent stressbestendig en flexibel en kunt goed het overzicht bewaren en prioriteiten stellen.
Je hebt een afgeronde HBO-opleiding en hebt ervaring in recruitment of een functie waarin je veel telefonisch contact hebt gehad of ervaring in de zorg. Je bent oprecht geïnteresseerd in mensen en zorg je dat mensen zich gehoord voelen.
Word onze nieuwe recruiterBen je enthousiast geworden om als recruiter bij Randstad Zorg aan de slag te gaan? Solliciteer dan direct. Heb je eerst nog brandende vragen? Neem dan contact op met onze Talent Acquisition Specialist, Sanne Vink, of via Whatsapp.
- Succesvolle sollicitatie Fijn, de eerste stap is gezet. Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
- Op gesprek De talent acquisitionspecialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.
- Op tweede gesprek Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past.
- Welkom in het team Yes, je bent aangenomen. Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.