Zorgprofessional voor jeugd

Samenwerken in de zorg voor kinderen en jongeren

We zijn op zoek naar een zorgprofessional die zich kan inzetten voor kinderen en jongeren met een beperking. Als begeleider bij Cello ben je verantwoordelijk voor het opstellen en bewaken van het zorgplan van een aantal cliënten. Samen met de cliënt, de naasten en andere professionals, kijk je naar wat wel kan. Je werkt samen naar doelen toe en stelt deze bij indien nodig. Je kan hierbij rekenen op steun en ondersteuning van je collega's. Signalen die tijdens de begeleiding naar voren komen, pak je op en vertaal je naar de benodigde acties. Ook de administratieve verwerking van afspraken en voortgang behoren tot jouw werkzaamheden.

De locatie

We werken in een omgeving waar aandacht is voor jouw gezondheid, welzijn en werk-privé balans. Goede zorg begint namelijk bij jezelf. We zijn een cluster die zich richt op kinderen en jongeren in de leeftijd van 0-23 jaar met een verstandelijke beperking en/of ontwikkelingsachterstand, al dan niet met lichamelijke problematiek. De context van deze kinderen en jongeren kan heel divers zijn. De beperking varieert van licht tot ernstig met vaak bijkomende stoornissen zoals ADHD, MCDD, Prader Willie, autisme en soms (zeer) moeilijk gedrag. In onze groep werken we samen naar een omgeving die zoveel mogelijk aansluit bij de behoeften en wensen van de cliënten

Voor wie is dit een uitdaging?

We zijn op zoek naar iemand die

• een zorg gerelateerde opleiding op minimaal mbo-niveau 4 heeft afgerond
• bij voorkeur ervaring heeft opgedaan in de gehandicaptenzorg
• kan goed samenwerken met cliënten en collega's en werkt methodisch
• achter de visie van Cello staat en deze vertaalt in het werk
• bereid is onregelmatig te werken, dus ook de avonden, weekenden en op feestdagen

Wat hebben wij jou te bieden?

We bieden

• een contract voor onbepaalde tijd voor het aantal uren dat we samen zijn overeengekomen
• een brutosalaris tussen €2672 en €3606 per maand op basis van 36 uur (schaal 40 CAO GHZ)
• onregelmatigheidstoeslag op doordeweekse dagen vanaf 19:00u en in de weekenden (CAO GHZ)
• een eindejaarsuitkering van 8,33%
• opbouw van balans-uren
• 8% vakantiegeld
• 144 vakantie-uren en 57 uur balansverlof per kalenderjaar op fulltime-basis
• een vergoeding voor reiskosten, sport en een fiets
• uitgebreid aanbod aan workshops en ondersteuning om met energie en geïnspireerd aan het werk te blijven