Gezinsondersteuner - Noordwest

Als gezinsondersteuner kom je in contact met gezinnen die te maken hebben met complexe problemen. Je gebruikt jouw ervaring in het coachen van mensen met complexe problematiek om samen met de gezinnen een gezond leefklimaat te creëren. Je werkt nauw samen met de gedragswetenschapper en gebruikt de IAG-methodiek.

• Concrete doelen stellen met ouders, gericht op coaching in opvoedingsvaardigheden en het creëren van een prettig en veilig leefklimaat
• Werken met ouders en kinderen aan specifieke doelen, zoals het op tijd naar school gaan van kinderen, het handhaven van een netjes huis, het bijhouden van administratie, en het belang van een gezonde maaltijd
• Onderhouden van contacten met andere betrokken organisaties, zoals jeugdbescherming, ggz-instellingen, huisartsen, scholen of kinderopvang
• Deelnemen aan gezamenlijke intakes en huisbezoeken met verwijzers om specifieke hulpvragen te identificeren en te bespreken
• Indien nodig schakel je snel met specialistische jeugdhulpverleners en andere kernpartners in Amsterdam
• Het werken als sleutelfiguur die gezinnen ondersteunt, advies geeft aan verwijzers, en actief deelneemt aan een netwerk dat streeft naar laagdrempelige en effectieve hulp in de wijk

Je beschikt over een Hbo-diploma in de richting van SPH, Social Work, MWD of Pedagogiek. Je hebt ervaren met de doelgroep: jongeren met een LVB en verdere maatschappelijke, psychiatrische en/of systemische problematiek. Je hebt bij voorkeur ervaring met systemisch werken met gezinnen. Je bent in staat je relevante netwerk adequaat in te zetten. Je beschikt over een SKJ-registratie of je voldoet aan de voorwaarden voor registratie. Je bent christen (katholiek, protestant of anders) en kunt aangeven wat dit voor jou betekent.

• Belangrijke bijdrage aan de ondersteuning van kwetsbare gezinnen
• Jaarcontract met uitzicht op vaste verlenging
• Mogelijkheid om 24 tot 36 uur per week te werken
• Beloning in schaal 8 van de cao Sociaal Werk (€3.380,- tot €4.729,- o.b.v. 36 uur)
• Individueel Keuzebudget (incl. 13e maand), loopbaanbudget, mobiliteitsregeling en goede pensioenregeling
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden, inclusief het behalen van het post-hbo IAG diploma
• Vrijheid om zelfstandig je werkzaamheden te plannen
• Warmte en plezierige werksfeer met gepassioneerde collega's