Medewerker Maaltijdverdeling

Onze organisatie is een toonaangevende speler in de voedingsindustrie, waar we dagelijks hoogwaardige producten vervaardigen die beschikbaar zijn in diverse supermarktketens. Door de aanzienlijke groei en de toenemende vraag naar onze producten, zijn we op zoek naar betrouwbare medewerkers voor de lange termijn.
Wij geloven in de ontwikkeling van onze medewerkers en investeren volop in hun groei. Naast de inzet op de werkvloer, hechten we ook veel waarde aan een plezierige en sociale werkomgeving.

Onze locatie is goed bereikbaar met de auto vanuit verschillende regio's.

Als Medewerker Maaltijdverdeling ben je verantwoordelijk voor het samenstellen van kant-en-klare maaltijden op onze assemblage afdeling.
Nauwkeurigheid en precisie zijn hierbij van groot belang. Je zult verantwoordelijk zijn voor het zorgvuldig afwegen van ingrediënten en het correct portioneren van de gerechten. Het resultaat? Heerlijke maaltijden die in de supermarkt te vinden zijn.
Daarnaast draag je bij aan een schone en veilige werkomgeving. Samen met je collega's zorg je ervoor dat alles soepel verloopt.

Momenteel werken we in dagdienst, maar er is de mogelijkheid dat dit in de toekomst overgaat naar 2-ploegendiensten. Dit betekent dat je bereid moet zijn om flexibel te zijn en in ploegendiensten te werken.

De werktijden in de 2 ploegen zijn als volgt:
Vroege dienst van 06:00 tot 15:00 uur
Late dienst van 14:45 tot 23:00 uur

Wat verwachten wij van jou als Medewerker Maaltijdverdeling?

• Je werkt nauwkeurig;
• Je beheerst de Nederlandse taal;
• Je bent bereid om in de toekomst in 2 ploegen te werken;
• Je hebt geen bezwaren tegen werken op zaterdagen, waarvoor je uiteraard een toeslag ontvangt;
• Je bent op zoek naar een vaste baan voor de lange termijn.

Wat kun je verwachten als Medewerker Maaltijdverdeling?

• Een startsalaris tussen de €2400 en €2700 bruto per maand, exclusief ploegentoeslag;
• Een vaste aanstelling voor de lange termijn, aangezien we medewerkers zoeken voor de toekomst;
• Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer, een rijbewijs is vereist om op locatie te komen;
• Er wordt volop geïnvesteerd in de ontwikkeling van medewerkers door middel van inwerktrajecten, opleidingen en cursussen;
• Eindejaarsuitkering van 3% van het jaarinkomen bij een dienstverband;
• Een informele werksfeer met veel ruimte voor eigen inbreng;
• Je komt te werken in een gezellig team van betrokken collega's;
• Er is zowel ruimte voor zelfstandig werk als samenwerking in teamverband.