Medewerker HRZ
1 week geleden
Het bedrijf waar wij ons mee bezig houden heeft als doelstelling om zichzelf te onderscheiden van andere bedrijven door middel van een hoogwaardige dienstverlening en een focus op de klanttevredenheid.
Als HR Business Partner bent u de belangrijkste contactpersoon tussen de organisatie en de medewerkers. U bent betrokken bij al het personeelsbeleid en ondersteunt de afdeling HR bij de implementatie van nieuwe projecten.
Deze rol brengt u tot het volgende: Beschouwt arbeidsvoorwaarden, salarissen en primaire aanspraken op vacatures; Installeert bereikbare HR-praktijken; Draagt er als een adviseur bij zodat een stap wordt gedaan om een contractuele verandering met betrekking tot human resources te maken; Verbinding maker tussen mensen, business proces en strategie.
