Maatschappelijk Zorgcoördinator

Waar ga je werken?

De Goed voor Elkaar (GVE) is een co-creatie tussen de zorginstellingen Amerpoort, Sherpa en Landstede waarbinnen de opleiding medewerker maatschappelijke zorg niveau 3 en 4 aangeboden wordt.

Je komt te werken in het opleidingsteam Maatschappelijke Zorg Harderwijk; waarvan locatie Baarn een subteam is.

Wat ga je doen?

Als coördinator ben je binnen de co-creatie de verbinder op inhoud en organisatie. Alle betrokken organisaties leveren mee aan de ontwikkelingen waar jij als coördinator de brug bent op alle lijnen en betrokkenen.

De coördinator valt onder de teamleider van het team Medewerker Maatschappelijke Zorg Harderwijk met een aantal gemandateerde taken. Tevens vervult de coördinator een belangrijke brugfunctie tussen de verschillende geledingen van Team Maatschappelijke Zorg Harderwijk, de eenheid Harderwijk B en het geheel van Landstede.

Wat breng je mee?

• Je biedt onze studenten en de collega's houvast en structuur zodat zij zich zo optimaal mogelijk kunnen ontwikkelen.
• Je bent in je element in taken die coördinatie en verbinding vereisen.
• Je hebt ruime ervaring in het onderwijs of in het verzorgen van trainingen.
• Je hebt een visie op het samenwerken van onderwijs en werkvelden.

Arbeidsvoorwaarden

Een unieke werkplek met een prettige en open werksfeer op een mooie locatie dichtbij het werkveld met mensen uit het werkveld en een dynamische diversiteit aan leerlingen. Een team van 5 collega's waarin samenwerking voorop staat, met veel onderwijservaring en kennis vanuit de gehandicaptenzorg. Een innovatieve werkomgeving waarbij we samen pionieren en ontwikkelen.

Wat Landstede je verder te bieden heeft:

• Een jaarcontract voor 0,8 – 1 fte per week, waarvan minimaal 0,4 fte ingezet wordt voor de coördinerende en verbindende taken, de overige 0,4 tot 0,6 fte ben je in contact met studenten;
• Inschaling: voor de docent die zich graag verder wil ontwikkelen via een ontwikkeltraject richting de functie van kaderdocent is schaal 10 (minimaal €3.431,- en maximaal €5.078,-, excl. cao-verhoging per 1 juni) van toepassing. Voor een kaderdocent is schaal 11 (minimaal €3.906,- en maximaal €5.740,-, excl. cao-verhoging per 1 juni) van toepassing.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering, fietsplan, gedeeltelijke teruggave vakbondscontributie, gratis sportfaciliteiten waaronder zwemmen bij de Sypel in Harderwijk, reiskostenvergoeding;
• Voldoende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen;
• Overige arbeidsvoorwaarden conform cao MBO.
• Een laptop van de zaak of BYOD (bring your own device) tegen een vergoeding.