Verkoopmedewerker (weekenddiensten)

Klanten ondersteunen? De beste service leveren? Makro biedt jou geweldige kansen. Een aantrekkelijk salaris en een afwisselende functie. Krijg jij energie van het helpen van klanten, het denken in oplossingen en het verkopen van producten? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Makro is een groot bedrijf. Dat voel je Je krijgt volop ruimte en verantwoordelijkheid en er is veel variatie in de werkzaamheden. Samen met een open, enthousiast en ondernemend team verras jij klanten met de allerbeste service en zorg je ervoor dat de winkel er perfect uitziet.

Wat ga je doen?
Als verkoopmedewerker bij Makro ben jij het eerste aanspreekpunt voor de klant. Je geeft advies, informeert klanten over aanbiedingen, vult de voorraad aan en stimuleert de verkoop van ons eigen merk. Maar vooral bied je klanten de allerbeste service.

Wij zoeken jou
Jij hebt een passie voor retail of horeca en voor het helpen van klanten. Met je uitstekende communicatieve vaardigheden breng je extra vriendelijkheid op de winkelvloer. Jij houdt van afwisseling, kunt goed onderhandelen en denkt groot, in mogelijkheden en oplossingen. Je hebt minimaal de middelbare school afgerond. Tot slot ben je 12 tot 24 uur per week beschikbaar en flexibel inzetbaar.

Dáárom werken bij Makro

• Een kijkje achter de schermen bij een groot, internationaal bedrijf
• Een goed salaris, personeelskorting en interessante vergoedingen voor onregelmatige en feestdagen
• Van vestigingsmanager tot vakantiekracht, bij Makro is iedereen onderdeel van het team
• Flexibele werktijden en invloed op je werkrooster
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid
• Kansen om je te ontwikkelen en door te groeien. Veel collega's gingen je al voor

Makro, een betrouwbare partner voor ondernemend Nederland

Met zeventien vestigingen en meer dan 3500 medewerkers is Makro een begrip in Nederland. Ons doel? De nummer één groothandel van ons land worden. We geloven in de kansen die voor ons liggen. Altijd het juiste aanbod bieden. Klanten verrassen met de allerbeste service. En continu vernieuwende oplossingen bedenken. Doe het groots. Doe het Makro.

Deze vacature staat ook intern uit, bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur.

Een check in het FAD (Fraude Aanpak Detailhandel) register kan een onderdeel van de selectieprocedure zijn.