Mechanical Operator

Als Operator bij Feijen Service Centre speel je een cruciale rol in het huidige productieproces. Je ondersteunt de transitie van het bestaande naar het nieuwe productieproces en bent op beide processen inzetbaar. Deze functie valt onder de Teamleider Productie en vervult een cruciale rol in het voldoen aan de behoeften van de klanten van Feijen en het optimaliseren van het productieproces.

Je bent verantwoordelijk voor:

• de nauwkeurige uitvoering van productieorders volgens klantspecificaties door het zelfstandig bewaken en regelen van het productieproces
• het correct instellen van de machines, de keuze van het juiste basismateriaal en de controle van de output, met speciale aandacht voor oppervlakte, vlakheid en afmetingen
• het bijhouden van de administratie voor productiestatistieken, uitval en afvalregistraties evenals productiecijfers
• het assisteren bij het oplossen van technische problemen en het bieden van ondersteuning aan de technische dienst wanneer nodig
• het uitvoeren van kwaliteitscontroles om ervoor te zorgen dat de hoogste normen worden gehandhaafd
• het actief bijdragen aan het continu verbeteren van de productie-output en efficiëntieresultaten voor toegewezen orders
• het zorgdragen voor een veilige werkomgeving en naleving van de geldende veiligheidsnormen

Je hebt reeds enkele jaren ervaring als Mechanisch Operator of je bent reeds in het bezit van een diploma Mechanisch Operator B of C. Je hebt affiniteit met automatisering of de bereidheid en ambitie om nieuwe technologieën te leren. Je beschikt over een probleemoplossend vermogen en hebt aandacht voor detail. Je bent een teamplayer, beschikt over een hands-on mentaliteit en wilt graag werken in een 3-ploegen systeem.

Feijen Service Centre biedt:

• een baan met volop toekomstperspectief en de mogelijkheid tot een vast dienstverband
• een prettige werksfeer, een goede onboarding vanaf je eerste werkdag en volop mogelijkheden om met je team leuke activiteiten te organiseren
• een uitdagende functie met volop mogelijkheden tot ontwikkeling en groei middels opleiding en training-on-the-job
• een competitief salaris dat afhankelijk van kennis en ervaring ligt tussen € 2500 en € 3500 bruto per maand exclusief een ploegentoeslag van 14%
• goede secundaire voorwaarden waaronder bijv. een fiets leaseplan
• een 37,5 urige werkweek excl. ADV
• 25 verlofdagen en 13 ADV