Als Verbeteraar Verkoopprocessen ben je gepassioneerd door drie belangrijke elementen: retail, verkoop en processen.

Wat houdt de rol in?
In deze functie richt je je op alle verkoopprocessen binnen onze winkels in Nederland, België en Duitsland. Wanneer er kansen zijn om de verkoop te verbeteren, ben jij de persoon die zorgt voor een strak en efficiënt proces. Dit stelt onze winkelmedewerkers in staat om hun werk optimaal uit te voeren, wat zowel de klant als je collega's ten goede komt.

Jouw doel is om de processen soepel te laten verlopen en het werk van onze winkelmedewerkers te vereenvoudigen, verlevendigen en efficiënter te maken. Dankzij jouw goed doordachte processen hebben zij meer tijd voor de klant, wat resulteert in een stijging van de verkoopcijfers. Je fungeert als een soort projectmanager en bent verantwoordelijk voor de implementatie van nieuwe of verbeterde processen, zowel achter de schermen als in de winkel.

• Invloed uitoefenen op de verkoopresultaten en de werking van al onze winkels.
• Regelmatig de winkel bezoeken om te testen, pijnpunten te identificeren bij collega's en de impact van jouw werk te ervaren.
• Praktische oplossingen bedenken voor alledaagse problemen.
• Een positieve trend in de verkoopcijfers zien na jouw procesverbeteringen.
• Communiceren met stakeholders op verschillende niveaus, van domeinverantwoordelijken tot parttime verkoopadviseurs.
• Samenwerken met andere procesverbeterers om elke dag beter te worden in je vakgebied.

• Een afgeronde hbo-opleiding.
• Minimaal 2 jaar ervaring in een verkooprol, met een focus op procesverbetering.
• Ervaring als verkoper of sales medewerker is een pré.
• Zelfstandig projecten opstarten en een projectteam samenstellen.
• Creatief in het bedenken van operationele procesverbeteringen en commerciële kansen.
• Vloeiend in zowel de Nederlandse als Engelse taal.

• Een aantrekkelijk salaris.
• Een uitstekende werksfeer waarin collega's als vrienden met elkaar omgaan.
• Maandelijkse borrels, heerlijke hapjes, legendarische feesten en leuke teamactiviteiten.
• Een goede balans tussen werken op kantoor en thuis, met een top werkplek thuis.
• Ruimte voor jouw eigen ideeën en initiatieven.
• Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor thuiswerken.
• 25 vakantiedagen, met de belofte dat je terugkomt.
• Een kantoor op een toplocatie.
• Meer dan 30 trainingen in onze eigen studiefabriek om je vaardigheden te verbeteren.
• Korting op alle producten die we verkopen.