Bedrijfsmanager HRM

Maak de impact

Als HR Business Partner bij Maandag word je het eerste aanspreekpunt voor de directeur en het managementteam. Je bent verantwoordelijk voor het adviseren op strategisch niveau, waarbij je strategische personeelsplanning, reorganisaties en organisatieontwikkeling in kaart brengt. Je werkt samen met de HR-adviseurs om complexe casuïstiek op te lossen en een efficiënte sparringpartner te zijn voor de directeur en het managementteam.

Je rol

• Adviseer de directeur en het managementteam op strategisch niveau;
• Strategische personeelsplanning, reorganisaties en organisatieontwikkeling in kaart brengen;
• Werken samen met de HR-adviseurs om complexe casuïstiek op te lossen;
• Een efficiënte sparringpartner zijn voor de directeur en het managementteam.

Je eisen

• Een afgeronde opleiding in de richting van HRM of P&O;
• Brede kennis van het HR-vakgebied, met aantoonbare werkervaring als trekker van HR-projecten;
• Aantoonbare werkervaring als adviseur met cultuur-en organisatieveranderingen;

Maandag

Maandag is een bedrijf dat gedreven professionals detacheert naar opdrachtgevers. Als HR Business Partner bij Maandag word je onderdeel van een team dat samenwerkt aan complexe projecten. Je hebt de ruimte om jezelf te ontwikkelen en je werk te doen met zichtbaar resultaat.