Toepassingsmanager

Ben jij een doortastende en analytische professional die wil bijdragen aan de professionalisering van de applicaties binnen Orion? Dan zijn wij op zoek naar jou

Als Application Manager zorg je voor het beheren, onderhouden en continu verbeteren van alle applicaties, zodat deze optimaal beschikbaar zijn voor gebruikers en de bedrijfsprocessen gedegen ondersteunen.

• Zorg je voor het ontwikkelen en onderhouden van de applicaties en applicatiearchitectuur conform de geldende standaarden en richtlijnen;
• Adviseer je over prioriteitstelling van product backlog;
• Borg je de continuïteit van de dienstverlening conform contractafspraken (SLA, DAP, etc.) met zowel leveranciers als afnemers van de diensten;
• Zorg je voor het prioriteren, afhandelen en oplossen van applicatie-gerelateerde incidenten en changes met behulp van een gedegen inventarisatie en analyse van bedrijfsprocessen;
• Adviseer je over aanpassingen;
• Draag je bij aan kennisdeling en -borging met teamleden over ontwikkelingen binnen applicaties, IT-ontwikkelingen en trends;
• Zorg je voor het onderhouden (en realiseren) van terugkoppelingen met klanten en leveranciers;
• Zorg je voor het oplossen van technische problemen in de volledige informatieketen;
• Ontwerp je oplossingen, voer je ketentesten uit en zorg je voor een vlotte release;
• Schrijf je documentatie voor eindgebruikers en beheerders en deel je kennis met collega's;
• Sta je in nauw contact met de eindgebruikers van onze applicaties om nieuwe behoeften te inventariseren en stel je samen met onze business analisten de specificaties op voor nieuwe functionaliteiten;
• Ben je het primaire aanspreekpunt voor het aanleveren van input voor interne- en externe audits voor ons IT control framework.

Een aantal voorbeelden van de door ons gebruikte applicaties zijn:

• XDMS (dealermanagementsysteem);
• Exact Globe (finance);
• OrionGrip / Grip-E;
• Google Workspace.

We begrijpen dat je onze architectuur en applicaties nog niet kent. Maar met solide ervaring, affiniteit met techniek en de motivatie om veel te leren ga jij succesvol zijn in deze rol.

Kennis en/of ervaring die jou gaan helpen:

• Minimaal HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol;
• Goede kennis van relevante business applicaties en bedrijfsprocessen;
• Kennis van incident- en changemanagement processen (ITIL/ASL) is een pré.

• Je beschikt over sterke analytische vaardigheden;
• Je kan de juiste prioriteiten stellen;
• Je kan planmatig werken;
• Je beschikt over organisatiesensitiviteit;
• Je bent hulpvaardig, collegiaal en communicatief vaardig (verbaal en schriftelijk vloeiend in zowel Nederlands als Engels);
• Je hebt een ‘handen-uit-de-mouwen’-mentaliteit.

Wij bieden onze medewerkers vrijheid, vertrouwen en veel verantwoordelijkheden. Mensen die met plezier werken, presteren beter en komen met nieuwe ideeën. Daarbij bieden we een mooi arbeidsvoorwaardenpakket dat bestaat uit:

• Een startsalaris van ten minste € bruto per maand (40 uur en afhankelijk van jouw relevante werkervaring);
• Een heerlijke balans tussen werk en ontspanning met minimaal 25 vakantiedagen en 6 ADV-dagen (40 uur);
• Een individueel keuze budget waarbij jij kiest tussen extra salaris of extra vakantiedagen;
• Diverse gratificaties, zoals een kerstbonus oplopend tot 4% dienstjaren, een kerstgratificatie van 4% en jaarlijks een eenmalige uitkering;
• Flexibele werktijden en -plekken, inclusief de mogelijkheid om vanuit huis te werken met laptop, smartphone, thuiswerkvergoeding;
• Reiskostenvergoeding van €0,23 cent per gereden kilometer;
• Een informele werksfeer waarbij teambuilding en plezier hoog op de agenda staan;
• A lle kans jezelf te ontwikkelen via verschillende training- en ontwikkelingsmogelijkheden;
• Een goede Pon pensioenregeling;
• Een collectieve zorgverzekering bij ONVZ of Zilveren Kruis met een werkgeversbijdrage van € 300,- bruto per jaar vanuit ons;
• Pon Fit: doe gratis mee aan bootcamps, medische check-ups, bedrijfsfysiotherapie, fiets- en wielerrondes, padel, golfclinics en nog veel meer;
• Personeelskorting op diverse producten en diensten van Pon, zoals fietsen en private lease.

Orion ontzorgt bedrijven met grote complexe wagenparken door het reparatie- en onderhoudsproces optimaal te structureren. Dit doen wij met ervaren collega's, innovatieve systemen en een zorgvuldig gekozen netwerk aan reparateurs.

Binnen het netwerk heeft Orion een 12-tal eigen werkplaatsen onder de labels: AirportPartners, BusPartners en WastePartners. Onze locaties zijn gevestigd in: Almere, Amersfoort, Badhoevedorp-Schiphol, Ede, Emmeloord, Helmond, Lichtenvoorde, Middelburg, Montfoort, Utrecht (2 locaties) en Zwolle.

Orion en de partnerformules werken met voertuigen die echt tellen. Dagelijks rekenen duizenden mensen op de voertuigen van onze klanten. Reizigers, openbaar vervoer, bedrijven en huishoudens zijn afhankelijk van goed functionerende voertuigen. Orion speelt hier een sleutelrol in. Neem zeker eens een kijkje op voor meer informatie.

Wij zetten ons met ruim 200 collega's dagelijks in om ervoor te zorgen dat onder andere huis- en bedrijfsafval opgehaald kunnen worden, vliegtuigen kunnen blijven opstijgen en landen en OV-reizigers in veilige en betrouwbare bussen kunnen reizen. Naast deze 200 collega's heb je nog zo'n collega's over de hele wereld bij andere bedrijven die onder Pon vallen.

Ben jij klaar om je stempel te drukken in de professionaliseringsslag binnen Orion en deel uit te maken van een dynamisch team? Solliciteer nu en ontdek de mogelijkheden die wij jou kunnen bieden in ons team.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met onze ICT Manager Anton Pannekoek.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met onze Recruiter Wesley Bruinier.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.