Recruiter Storespecialist
4 weken geleden
Als Recruiter Stores ben je verantwoordelijk voor het vinden en selecteren van kandidaten voor de winkels van Coolblue. Je werkt samen met storemanagers en andere afdelingen om de beste kandidaten te vinden voor verschillende rollen, waaronder verkoopadviseurs, shiftleaders en assistent storemanagers.
Je taken en verantwoordelijkheden:- Sollicitatiegesprekken voeren voor operationele en managementrollen
- Vraagbaak zijn voor kandidaten en stakeholders over de wervingen en aanbiedingen
- Adviespartner zijn voor storemanagers en andere afdelingen
- Op peil houden van verschillende recruitment metrics
- Verbeteringen initiëren om de kandidaatreis nóg beter te maken
Je werkt in een dynamische en flexibele omgeving waar je de kans hebt om je talenten te ontwikkelen en je expertise te verbeteren. Je bent een echte teamplayer die graag samenwerkt met anderen om de beste resultaten te bereiken. Je bent enthousiast over de positie van Coolblue in de markt en de impact die je kunt maken door het vinden en selecteren van de beste kandidaten.
Hoe ben je geschikt voor deze functie?Je hebt minimaal 1 of 2 jaar ervaring als Corporate Recruiter en een HBO-werk- en denkniveau. Je bent een goed communicator die graag samenwerkt met anderen en je bent flexibel in je werkhouding. Je bent in staat om de wervingstrajecten te begeleiden en te coördineren en je bent gericht op de resultaten van het recruitmentproces.
Wat kun je verwachten?Je werkt in een fijne werkomgeving met een goede werksfeer. Je hebt de mogelijkheid om je talenten te ontwikkelen en je expertise te verbeteren. Je krijgt de kans om je eigen ideeën en initiatieven te realiseren en je bent een integraal onderdeel van het team.
