Teamleider Stadsdeelbeheer

De top 3 van deze baan

Dit is waarom jij als Teamleider Stadsdeelbeheer van deze baan gaat houden:

• Enschede groeit. Door onze ambitie, een aantrekkelijke stad te zijn voor iedereen, ga je werken aan innovatieve en omvangrijke projecten
• Je verricht werk dat er écht toe doet Je werkt met en voor de samenleving aan de vraagstukken van alledag: een schone, duurzame en veilige fysieke leefomgeving.
• Je houdt er van de persoonlijke ontwikkeling van je medewerkers te stimuleren.

Als Teamleider Stadsdeelbeheer

• Ben je verantwoordelijk voor het realiseren en beheren van een leefbare, bruikbare en betaalbare openbare ruimte in jouw stadsdeel. Dit doe je gezamenlijk met je team door het inbrengen van de juiste inhoudelijke kennis op de juiste momenten, het stevig neerzetten van de positie van beheer en betrokkenheid bij ontwikkelprojecten;
• Zorg je samen met je team en de vakspecialisten voor een duurzame instandhouding van de openbare ruimte. Jouw proactieve en verbindende manier van werken maakt dat je hierin kansen weet te benutten en risicos tijdig te duiden;
• Zorg je voor eenheid en afstemming in de (beleids)uitvoering. Dit doe je niet alleen binnen je eigen team, maar je zorgt ook voor eenheid en afstemming met de andere teams door regelmatig te overleggen met andere teamleiders, het managementteam en Onderhoud Enschede BV die voor ons het dagelijkse onderhoud uitvoert.
• Ben je samen met jouw team de verbindende schakel tussen de gemeentelijke organisatie, bewoners en samenwerkingspartners in de stad. Voor het Stadsdeel Centrum is de samenwerking met het Stadsdeelmanagement en de ondernemers in de binnenstad van groot belang.

Maak kennis met je toekomstige collegas

Wil je weten hoe het is om bij de gemeente Enschede te werken? Van je toekomstige collegas.

Dit krijg je

Een baan die ertoe doet Niet alleen maak je het verschil voor 160.000 inwoners, ook sta jij als medewerker bij ons centraal. Waar je dat aan merkt? Om te beginnen aan de opleidings- en doorgroeimogelijkheden om je verder te ontplooien in je vak en als persoon. Daarnaast krijg je veel ruimte om je werk-privébalans goed te regelen: je bepaalt zelf waar en wanneer je werkt. Wat je verder krijgt:

• Een brutomaandsalaris in schaal 11 tussen 4.211,- en 5.997,- op basis van een 36-urige werkweek.
• 27 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
• Bovenop het salaris krijg je ook een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutojaarsalaris. Hiermee kun je bijvoorbeeld verlofdagen (ver)kopen en opleidingen volgen. Ook mooi: je kunt je IKB inzetten om je woning te verduurzamen
• Goede ondersteuning van jouw opleidingswensen via onze eigen Enschede Academie of via , waar wij onderdeel van zijn.
• Ga je voor je werk op pad? Dan zorgen wij dat er duurzame vervoersmiddelen voor je klaar staan (ov, elektrische fiets of e-auto). Als het om je eigen woon-werkverkeer gaat, kun je met belastingvoordeel je IKB inzetten.
• Een goede pensioenregeling.
• De voorzieningen die je nodig hebt om, als je dat wilt, vanuit huis te werken. Van een computerscherm tot een goed bureau.
• Goede carrièrekansen met doorgroeimogelijkheden in je eigen én andere vakgebieden. In onze veelzijdige gemeente kun je alle kanten op
• In eerste instantie een contract van een jaar, met de bedoeling dit om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd.

Op deze vacature zijn de Cao gemeenten en de Aanvullende Arbeidsvoorwaardenregeling Enschede (AAE) van toepassing.

Hier ga je werken

Werken bij de grootste stad van Overijssel betekent werken aan ambities. Onze gemeente is een werkgever voor iedereen. We geloven in het talent van onze professionals. En in veelzijdigheid, zowel als het gaat om onze mensen en hun persoonlijkheden als om functies, projecten en werkzaamheden. Bij ons is altijd ruimte voor nieuwe initiatieven en nieuwe krachten. De ideale omgeving dus om het verschil te kunnen maken. We zijn volop in beweging, kijk alleen al naar de vele creatieve broedplaatsen die onze medewerkers opzetten. Jouw ideeën zijn van harte welkom

Stadsdeelbeheer

De afdeling Stadsdeelbeheer zorgt voor een duurzame inrichting, beheer en onderhoud van de openbare ruimte. Dit doen we met ruim 70 medewerkers verdeeld over zeven teams. Wij zijn de verbinder van de stad als het gaat om een duurzaam, schoon, heel en veilig Enschede. Dit doen we samen met bewoners, ondernemers, partners en instellingen, en onze uitvoeringsorganisatie Onderhoud Enschede BV.

De openbare ruimte levert een belangrijke bijdrage aan de opgaven van onze stad. Zo biedt de openbare ruimte kansen voor bewegen, verbinding en ontmoeting. Tevens biedt zij ruimte voor natuur en onze klimaatambities . Om beter invulling aan deze opgaven te kunnen geven maken we als afdeling Stadsdeelbeheer een ontwikkeling door richting toekomstgericht beheer.

Jouw team

Jouw team bestaat uit 2 wijkbeheerders, een projectmedewerker, een projectadviseur en een procesondersteuner. Het team kenmerkt zich door gemotiveerde medewerkers met wie je samen staat voor vele gevarieerde uitdagingen en het werken midden in de samenleving van de grootste stad in het oosten. Samen gaan we voor een duurzaam ingerichte openbare ruimte die goed te beheren is

Dit zien we graag in jou

Binnen deze leidinggevende rol inspireer, enthousiasmeer en activeer je anderen in de ontwikkeling van onze afdeling. Daarmee zorg je ervoor dat jouw team klaar is voor de toekomst. Jij denkt in mogelijkheden en begrijpt dat iedere stakeholder in een project een eigen belang heeft. Waar je voor staat krijg je voor elkaar terwijl je anderen de ruimte geeft om hun doelen te bereiken. Verbinden en helder communiceren zijn daarbij jouw belangrijkste gereedschappen. In discussies met bijvoorbeeld ontwikkelaars en financieel specialisten ben je toegeeflijk als het kan en standvastig als het moet. Ook kan jij prima opereren in een politiek-bestuurlijke en complexe omgeving. Verder heb je:

• Hbo werk- en denkniveau;
• Leidinggevende of coördinerende ervaring, gericht op het coachen en (door)ontwikkelen van medewerkers;
• Hoge omgevingssensitiviteit.

Solliciteer direct

Zie jij hoe je de toekomstdromen van onze stad tot realiteit maakt? Solliciteer dan uiterlijk zondag 25 februari 2024 via onderstaande button. Overtuig ons in je brief van jouw enthousiasme. De selectiegesprekken vinden plaats in de week van 4 maart 2024.

Bel of mail met Margret Bolink, a.i. afdelingshoofd Stadsdeelbeheer als je meer informatie over de functie wilt hebben (06 13 29 46 23, ).