Binnen de directie Finance zijn wij op zoek naar een Senior Procesontwerper die verantwoordelijk is voor het ontwerpen, verbeteren en optimaliseren van bedrijfsprocessen. Je leidt projecten, identificeert knelpunten en inefficiënties, en implementeert hiervoor concrete oplossingen.

Je werkt nauw samen met diverse teams, inclusief IT, om veranderingen succesvol door te voeren en technologische oplossingen te integreren. Door voortdurende monitoring en evaluatie van procesverbeteringen draag je bij aan een efficiënte en gestroomlijnde financiële functie.

Je zoekt actief samenwerking met managers en medewerkers van diverse afdelingen om inzicht te krijgen in dagelijkse werkprocessen en knelpunten. Samen met deze collega's vertaal je strategische doelstellingen naar concrete procesverbeteringen. Met de afdeling bestuurlijke informatievoorziening en de accountant verbeter je financiële controles en nalevingsprocessen.

Je verstrekt rapportages aan het managementteam over de voortgang en behaalde resultaten. Hier mee speel je een belangrijke rol bij het behalen van operationele doelstellingen en draagt bij aan een succesvolle werkomgeving.

In 2024 loopt de aanbesteding voor de aanschaf van een nieuw financieel systeem. Je neemt deel aan het project en draagt bij aan een succesvolle implementatie. Je initieert een actieve samenwerking met de IT-afdeling om een geavanceerd business intelligence-platform op te zetten voor gedetailleerde financiële analyses. Tot slot neem je actie voor het herdefiniëren van het procesontwerp om de efficiëntie van de financiële rapportage aanzienlijk te verbeteren.

• Je hebt een hbo/wo opleiding op het gebied van bedrijfskunde of finance.
• Je hebt kennis van tools en methodologieën voor procesmodellering, zoals BPMN (Business Process Model and Notation) en bent bekend met LEAN.
• Je hebt kennis van financiële systemen.
• Met jouw sterke analytische vaardigheden ben je in staat om bedrijfsprocessen te onderzoeken, knelpunten te identificeren en oplossingen te vinden.
• Met duidelijke communicatie werk je resultaatgericht samen met diverse teams binnen en buiten de directie Finance en overige directies.
• Je hebt een groot probleemoplossend vermogen en bedenkt innovatieve oplossingen.

• Het dienstverband is 1 jaar met uitzicht op vast.
• Een functieomvang van 38 uur per week.
• Een salaris dat is gebaseerd op schaal 12 uit de CAO Nederlandse Universiteiten met een minimum van €5.247,- en een maximum van €6.737,- bruto per maand op basis van een volledige werkweek (38 uur), plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Een uitstekende pensioenregeling via het ABP.
• De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen.
• Korting bij zorgverzekeraars.
• Flexibele werkweek.
• Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur). Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen.
• Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen.
• Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof.
• Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma.

De