Medisch Instrumentatietechnicus

Ben jij een technisch gemotiveerde en flexibele medewerker die graag werkt in een dynamische omgeving? Dan zijn wij op zoek naar een Medisch Instrumentatietechnicus voor onze afdeling Techniek & Vastgoed.

Als Medisch Instrumentatietechnicus ben je verantwoordelijk voor het behoud en veilige functioneren van de medische apparatuur. Je werkt samen met een team van 10 collega's en bent verantwoordelijk voor het adviseren bij de aanschaf, introductie en gebruik van medische apparatuur.

Je bent op de hoogte van ontwikkelingen in medische technologie en uitvoert zelfstandig preventief en correctief onderhoud, of begeleiding daarbij als het wordt uitbesteed. Je bijdraagt aan het handhaven van de kwaliteitsborging van alle medische technologie binnen Meander MC.

We vragen:

• 
  
• Je hebt een relevante technische MBO-4 opleiding en bij voorkeur aangevuld met Medische Technologie MTA en MTB (Intop).
  
• Je beschikt over goede communicatieve (mondeling en schriftelijk) en sociale vaardigheden.
  
• Je bent een teamspeler en je beschikt over een klantgerichte en dienstverlenende instelling.
  
• Je bent resultaatgericht en je kan zelfstandig prioriteiten stellen in je dagelijkse werkzaamheden.
  
• Je hebt affiniteit met de zorg.
  

We bieden:

• 
  
• Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  
• Een salaris van € 2.982,- tot maximaal € 4.540,- bruto per maand (FWG 45-50) met doorgroei mogelijkheden naar FWG 55 bij een 36-urige werkweek afhankelijk van je kennis en ervaring.
  
• Ook ontvang je 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering. Je pensioenopbouw wordt geregeld door Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
  
• Een uitdagende werkomgeving, die volop in ontwikkeling is en waar veel ruimte is voor persoonlijke groei. Daarbij bieden wij ook de mogelijkheid tot het volgen van de opleiding tot medisch instrumentatietechnicus verzorgd door Meander op basis van een persoonlijk ontwikkelplan en relevante opleidingen zoals Intop Medische Technologie.
  
• Een open en prettig werkklimaat in een gezellig en gemêleerd team waarin jong en oud goed samenwerken.
  
• Een vitaliteitsaanbod met allerlei leuke trainingen, activiteiten en praktische tips op het gebied van gezondheid en welzijn (zoals bv, adem koude training en slaaptraining).
  
• Uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden.
  
• Interessante extra's, zoals een fietsplan, bedrijfsfitness, eindejaarsuitkering en premiekorting op je verzekeringen.
  
• Een actieve personeelsvereniging die bijvoorbeeld stedentrips en skireizen organiseert.