Operatiele Directeur

Als Operatiele Directeur bij Luke Recruitment speel je een cruciale rol in het waarborgen van operationele excellentie en het sturen van de dagelijkse bedrijfsvoering. Je bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van processen, het leiden van een divers team en bent budgetverantwoordelijk. Je speelt een essentiële rol in het uitzetten van strategische lange termijndoelen. Jouw inzet draagt direct bij aan het succes en de groei van het bedrijf.

In deze veelzijdige rol zoek je continu naar verbeteringen en innovaties binnen de operatie. Je werkt samen met verschillende afdelingen en bent een sleutelfiguur in het realiseren van de bedrijfsdoelstellingen. Jouw leiderschapskwaliteiten en strategische denkvermogen maken jou de ideale kandidaat om Luke Recruitment naar een hoger niveau te tillen.

Luke Recruitment is een toonaangevende speler in de recruitmentbranche met een sterke focus op diverse aspecten van kwaliteit en veiligheid, waaronder talentontwikkeling, bedrijfsvoering en organisatieontwikkeling. Hun recente investering door een private equity-partner heeft hun ambitie voor nationale en internationale expansie versterkt, met een strategie die zich richt op groei.

Luke Recruitment werd opgericht in 2015 en blijft trouw aan haar missie om innovatie te ondersteunen in een dynamische wereld, met een sterke nadruk op veiligheid. De organisatie telt meer dan 4.000 medewerkers, allen toegewijd aan het verbeteren van klantorganisaties met hun uitgebreide ervaring en vakbekwaamheid.

• Optimaliseren en beheren van operationele processen om efficiëntie te verhogen;
• Leiden en ontwikkelen van een team, inclusief het bevorderen van een positieve werkcultuur;
• Verantwoordelijk voor budgetbeheer en het behalen van financiële doelstellingen (P&L verantwoordelijk);
• Verantwoordelijk voor enkele HR taken;
• Samenwerken met andere afdelingen om de algehele prestaties van het bedrijf te verbeteren.

Luke Recruitment zoekt een ervaren Operatiele Directeur met bewezen leiderschapskwaliteiten en een sterke focus op resultaat. Daarnaast is het behouden van overzicht en het vooruitkijken essentieel voor succes in een dynamische organisatie als Luke Recruitment. Het team bestaat voornamelijk uit jonge mensen die een sterke en sturende leider nodig hebben met een scherpe helikopterview. Inspireren, motiveren en coachen zijn cruciale vaardigheden voor deze rol.

Daarnaast herken jij je in de volgende punten:

• HBO/WO werk- en denkniveau;
• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare rol;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal;
• Goede beheersing van de Engelse taal;
• Je hebt sterke analytische vaardigheden;
• Je bent strategisch, innovatief en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;
• Een achtergrond in technologie of certificering is een pre;
• Je bent flexibel, proactief en in staat om in een dynamische omgeving te werken.

Bij Luke Recruitment kom je terecht in een informele en innovatieve werkomgeving waar je de kans krijgt om een wezenlijke bijdrage te leveren aan de groei en ontwikkeling van het bedrijf. De organisatie kenmerkt zich als familiair, korte lijnen en toegankelijk.

Naast een fulltime functie bieden ze je het volgende aan:

• Een competitief salaris afhankelijk van ervaring;
• 8% vakantiegeld;
• Bonusregeling 15% van het jaarsalaris afhankelijk van resultaat;
• Leaseauto (Elektrisch wagenpark);
• 25 vakantiedagen;
• Goede pensioenregeling;
• Laptop en telefoon;
• Hecht en gedreven team.