Innovatiemanager MSZ

Ben jij op zoek naar een baan waarin je op maatschappelijk niveau het verschil kunt maken? Als Innovatiemanager Medisch Specialistische Zorg bij VGZ werk jij elke dag aan een gezonder Nederland en betaalbare zorg. Ben jij nieuwsgierig of deze functie past bij wie jij bent? Bekijk nu onze vacature.

Hoe ook jij het verschil maakt

Als Innovatiemanager heb jij een belangrijke rol in het stimuleren van innovatieve oplossingen binnen de Zorg. In deze functie focus je niet alleen op ziekenhuiszorg, maar ook op de hele zorgketen. Jij stimuleert het ontstaan, de opschaling en de implementatie van innovaties in de praktijk. Jij kent de zorgsector goed, doorziet snel welke innovaties écht het verschil maken en kunt dat inzichtelijk maken door het gebruik van data. Jij bent dagelijks actief om de kwaliteit, betaalbaarheid en toegankelijkheid van de zorg te borgen naar de toekomst.

In deze functie ben jij onderdeel van de afdeling Zorginnovatie en word je gedetacheerd naar het Zorgtransformatie team. Hier werken we aan twee transformatieopgaves. De verdeling is ongeveer 20% in het Zorginnovatie team en 80% in het Zorgtransformatie team.

Binnen de afdeling Zorginnovatie houd jij je bezig met oplossingen voor de grootste knelpunten in de zorg. Omdat jij ruime ervaring hebt binnen de zorg, weet jij waar we verbeteringen kunnen toepassen en waar niet. Met jouw netwerk weet jij anderen te enthousiasmeren om mee te bewegen in deze veranderingen. Je herkent concrete innovaties en deelt deze direct in het veld. Dit doe je door proactief in contact te staan met de zorgaanbieders en andere relevante partijen. Samen met deze partijen werk je aan zinnige en duurzame oplossingen voor toekomstbestendige zorg. Daarnaast lever jij een bijdrage aan de verbetering van de zorginnovatie-expertise en draag jij bij aan de doelstelling van de afdeling.

Het doel van Team Zorginnovatie? Een zo groot mogelijke impact maken op de betaalbaarheid en toegankelijkheid van zorg door de inzet van innovatie. Met jouw gedrevenheid en visie op de zorg lukt het jou om concrete resultaten te behalen en anderen uit te dagen om de zorginnovaties in de praktijk in te zetten. Hier lees je meer over onze Zinnige zorg initiatieven.

Het team Zorgtransformatie

In het team Zorgtransformatie werk jij samen met jouw collega’s van Zorginkoop, Beleid, Medisch Advies en Data. Samen zijn jullie gedetacheerd naar dit team. Zo bekijken jullie de initiatieven vanuit verschillende perspectieven. Binnen dit team zijn er twee belangrijke aandachtsgebieden: 1. Duurzame zorgprofielen en bijbehorende infrastructuur binnen de MSZ en 2. Het bevorderen van door- en uitstroom uit ziekenhuizen.

Met de opdracht rondom zorgprofielen en infrastructuur kijken wij naar de concentratie en spreiding van zorg. Dit bekijken we natuurlijk in combinatie met het personeelstekort en de groei van zorgvragen. Zo komen we tot duurzame oplossingen binnen onze 10 kernregio's.

Voor de opdracht over door- en uitstroom kijken we vooral overstijgend naar oplossingen. Dus niet alleen per zorgsoort, maar we zoeken ook vooral naar de samenhang tussen zorgsoorten. Wij willen inzichtelijk maken waar we van elkaar kunnen leren en de zorgbehoefte doeltreffend inrichten. Zo dragen we bij aan de juiste zorg op de juiste plaats voor onze leden.

Gelukkig doe jij dit alles niet alleen. Je werkt binnen het bedrijfsonderdeel Zorgbeleid & Innovatie. De afdeling Zorginnovatie bestaat uit ongeveer 20 Innovatiemanagers. Een deel van de Innovatiemanagers is gedetacheerd in een transformatieteam. Hierin werk je samen met 5-7 collega’s.

Samenwerken aan een gezonder Nederland. Wat betekent dat voor jou?  

Wij hebben oog voor ontwikkeling. Ontwikkeling van de juiste zorgoplossingen en jouw persoonlijke groei. Bij VGZ werken wij hybride en zijn ervan overtuigd dat door de juiste werk/privé balans je het langst gezond blijft. Op deze manier krijg jij ruimte om met jouw unieke talent te werken aan projecten, binnen een omgeving waar expertise en innovatieve ideeën centraal staan.  

Daarnaast bieden wij jou:

• Een salaris tussen de € 4.729 en € 6.754 bruto per maand o.b.v. 38 uur (Salarisschaal I van de CAO van VGZ)
• Een – door ons gefaciliteerde – arbo-proof thuiswerkplek
• Hybride en flexibel werken, wat betekent dat je een deel van de week werkt vanuit huis
• Je werkt minimaal 2x per week op kantoor in Arnhem (maandag en donderdag)
• Je werkt wekelijks ook veel vanuit de regio, dus extern op locatie.
• Je ontvangt maandelijks een netto vergoeding van 40 euro per maand voor internet thuis
• Een uitgebreide studieregeling gericht op ontwikkeling, loopbaan en verbreding van je inzetbaarheid en een
• Individueel opleidingsbudget van € 500,- per jaar
• Een fulltime functie voor 38 uur per week met parttime mogelijkheden tussen de 32 en 38 uur per week.
• 208 vakantie uren per jaar o.b.v. een fulltime dienstverband
• Uitgebreide pensioenregeling bij SBZ Pensioen
• Naast interessante kortingen, ontvang je een werkgeversbijdrage van €60 bruto per maand voor je VGZ zorgverzekering

Dit breng jij mee

Jij ziet altijd kansen in de zorg en hebt een heldere visie en aanpak. Je weet de juiste mensen om je heen te vinden en te verbinden. Hiervoor heb je contacten van de werkvloer tot de Raad van Bestuur van zorgaanbieders en schakel je met verschillende lagen binnen de interne organisatie om jouw goed doordachte plannen te realiseren. Dankzij jouw prettige manier van relatiebeheer en overtuigingskracht weet je anderen enthousiast te maken om te volgen waar jij leidt. Daarnaast beschik jij over een uitgebreid netwerk binnen de Medisch Specialistische Zorg.

De maatschappelijke verantwoordelijkheid die Coöperatie VGZ als zorgverzekeraar heeft, neem jij net zo serieus als wij. Voor jou is het duidelijk waar de zorg naar toe moet groeien en je wilt daar graag invloed op uitoefenen.

Verder beschik jij over:

• WO werk- en denkniveau
• Minimaal 5 jaar ervaring binnen de zorg
• Een uitgebreid netwerk binnen de Medisch Specialistische Zorg
• Aantoonbare kennis van- en ervaring met het maken van business cases en impact analyses
• Aantoonbare kennis van (de financiering van) het Nederlandse Zorgstelsel
• Aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van zorginnovatie

Coöperatie VGZ. Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.

Als Coöperatief VGZ werken we samen aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg voor iedereen. Onze bedrijfswaarden Menselijk, Vindingrijk, Gedreven en Betrouwbaar helpen ons dit waar te maken.

Wij willen een bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich thuis voelt. Als coöperatie weerspiegelen we dat. Je voelt het als collega en je merkt het als je met ons samenwerkt. We hebben iets over voor een ander. Bij Coöperatie VGZ mag je zijn wie je bent en verwelkomen we alles wat jij met je meebrengt. Juist die verschillende perspectieven maken ons sterk.

Wij zijn een coöperatie waar je je als mens thuis voelt en waar leden zich bij betrokken voelen. Wij zijn een organisatie waar je trots op bent en waar je graag aan bijdraagt. Samen geven we vorm aan de toekomst. Wij zijn Coöperatie VGZ. Met elkaar. Voor elkaar. 

Wil je meer weten over onze bedrijfswaarden? Neem dan een kijkje op onze website.