Juridisch adviseur bouwregelgeving

Wat ga je doen? De enorme woningbouwopgave, verdergaande verduurzaming en nieuwe technieken, materialen en productiemethoden vragen om vernieuwing van de bouwregels en een andere manier van werken. Wil jij bijdragen aan deze ontwikkelingen en vernieuwing in de bouwsector? Stap naar voren als juridisch adviseur bouwregelgeving. Gemeenten hebben een cruciale rol in de vergunningverlening, handhaving en toezicht en hebben daarbij ook de regie over ruimtelijke ontwikkelingen. Daarnaast zijn de gemeenten zelf opdrachtgever voor de (ver)bouw van onder meer maatschappelijk vastgoed. Via deze link is meer informatie te vinden over bouwregelgeving: Bouwregelgeving | VNG de rol van gemeenten en de positie van de VNG op specifieke bouwtechnische onderwerpen zoals fundering, schimmel, optoppen van bestaande bouw, klimatologische veranderingen, schoon en emissieloos bouwen; beleid van de VNG ontwikkelen en uitdragen; bevorderen van de positie van de gemeenten in de kwaliteitsborging. In het bijzonder op het vakgebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving (VTH); concretiseren hoe gemeenten door samenwerking en standaardisatie efficiënter kunnen werken en tot versnelling van woningbouwprojecten kunnen komen; periodiek organiseer je de VNG-contactgroep Bouw/VTH, waarin kennis en ervaringen worden gedeeld met gemeenten; onderhouden van contacten met het ministerie, omgevingsdiensten en andere partners. Waar maak je deel van uit? De VNG heeft adviseurs op alle beleidsterreinen die voor gemeenten belangrijk zijn. Als beleidsadviseur bouwregelgeving ben je onderdeel van het team Leefomgeving. Dit team bestaat uit ongeveer 50 medewerkers die kennis hebben van het fysieke domein. Binnen dit team maak je deel uit van het cluster Bouwen en Wonen. De medewerkers van het cluster zijn beleidsadviseurs volkshuisvesting, grondzaken en bouwzaken. Als adviseur bouwregelgeving ga je nauw samenwerken met een collega die zich vooral richt op de technische aspecten van dit vakgebied. Daarnaast werk je samen met een collega die zich bezighoudt met de Wet kwaliteitsborging voor het bouwen (Wkb). Vanuit de VNG zetten we ons samen met provincies en het ministerie van Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening in om een bijdrage te leveren aan de bouwregelgeving en de uitvoeringskracht van gemeenten. Wat bieden we jou? Je krijgt een contract voor een jaar, met uitzicht op verlenging bij goed functioneren en gelijkblijvende bedrijfsomstandigheden. Jouw salaris bedraagt maximaal € 6.110,94 bruto per maand bij een 36‑urige werkweek (inschaling vindt plaats volgens cao rijk schaal 11 en is afhankelijk van je opleiding en werkervaring). Je krijgt een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit 16,5% van jouw salaris en is opgebouwd uit het vakantiegeld van 8% en de eindejaarsuitkering van 8,5%. Je kunt zelf kiezen hoe je het IKB inzet. Bijvoorbeeld voor een fiets, sport of extra verlof. Je krijgt een volledige reiskostenvergoeding met NS Businesscard én een uitstekende pensioenopbouw bij ABP waarvan de werkgever 70% betaalt. Detachering behoort tot de mogelijkheden waarbij je je eigen arbeidsvoorwaarden en rechtspositie behoudt. Je blijft dan in dienst bij je huidige werkgever en je wordt uitgeleend aan de VNG. Je geeft zelf sturing aan je carrière. Wij ondersteunen jou daarin met de benodigde faciliteiten om te leren en jezelf te ontwikkelen. Je werkt hybride en krijgt de ruimte om zelf te bepalen hoe je je werkdag invult. Ben je op kantoor? Dan werk je in een mooie werkomgeving in een monumentaal pand; de Willemshof. Daarnaast kun je rekenen op goede lunchopties in ons bedrijfsrestaurant Wat neem je mee? In deze functie werk je in hoge mate zelfstandig, waarbij je veel ruimte hebt om zelf te bepalen hoe je je werkdag invult. Daarbij staat de verantwoordelijkheid, initiatief tonen in het zoeken van verbinding, en transparant zijn over je aanpak en resultaten centraal. Je zoekt actief je collega's op en werkt samen aan het afgesproken doel. Je hebt de analytische vaardigheden om situaties goed te beoordelen en je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden. Verder herken je jezelf in de volgende kwaliteiten: wo-werk- en -denkniveau in een juridisch of vergelijkbaar vakgebied; ruime werkervaring in de rol van adviseur, consultant, beleidsmedewerker of vergelijkbaar op het vlak van vergunningverlening, toezicht en handhaving of van bouwrecht; ervaring met het werken bij of in opdracht van een gemeente. Ben je geïnteresseerd, herken je je in bovenstaande maar heb je nog niet alle ervaringen? Ook dan gaan we graag met je in gesprek om te kijken of deze rol passend kan zijn voor jou. Waar kom je te werken? Bij de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) werken we vanuit de omkeringsgedachte. Voor ons zijn gemeenten de eerste overheid, omdat zij het dichtst bij de inwoner staan. Daarom helpen we gemeenten een stap naar voren te zetten, zodat ze hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Omdat we 342 gemeenten ondersteunen en zij ook onze agenda bepalen, maken we landelijk het verschil. Berkel en Rodenrijs, South Holland, Netherlands Stap naar voren: solliciteer direct Ben jij de initiatiefrijke juridisch adviseur bouwregelgeving die we zoeken? Solliciteer vóór maandag 1 december 2025. Bij voorkeur worden de gesprekken gepland op maandag 8 december tussen 14:30 en 17:45. Voor meer informatie over de functie kun je terecht bij Jeroen (mailto:Jeroen) de Leede, clustercoördinator Bouwen en Wonen: of Voor meer informatie over het sollicitatieproces of over het werken bij de VNG, kun je contact opnemen met Luuk Bindels, recruiter: of De VNG zoekt zelf haar kandidaten, aanbiedingen van derden worden niet op prijs gesteld. #J-18808-Ljbffr