Helpende / Helpende Plus - Eerstelijns Verblijf

**Dit is jouw baan als Helpende / Helpende Plus - Eerstelijns Verblijf (ELV)**:
Als helpende / helpende plus werk je op de Bagijnhof en hoef je je geen moment te vervelen. Op deze afdeling verblijven tijdelijk cliënten met een vorm van dementie, in verschillende stadia. Met jouw team en de andere betrokken disciplines zorg je dat de cliënt de juiste verzorging krijgt en een fijn verblijf heeft. Tegelijkertijd beoordeel je als team wat in de toekomst de beste woonvorm voor deze cliënt kan zijn. Dat is voor iedereen weer anders. De ene cliënt kan weer terug naar huis, terwijl voor een andere cliënt een kleinschalige woonvorm beter kan zijn. Dankzij jullie deskundige advies verhuist de cliënt uiteindelijk naar de best passende woonomgeving. Dat is iets om trots op te zijn

Het tempo ligt niet laag. Je leest je snel in, begrijpt wat nodig is om vervolgens snel, maar goed doordacht, te schakelen. Dat maakt het werk uitdagend

Het kan gebeuren dat we je vragen om in te vallen op de afdeling Parkstaete. Het team van Parkstaete is gevestigd bij het Albert Schweitzer Ziekenhuis. Uiteraard wordt het rooster tijdig met je afgestemd.

**Dit is jouw team**:
Samen met een dynamisch team (fysiotherapeut, ergotherapeut, specialist ouderengeneeskunde, psycholoog en diëtist) doen jullie er alles aan om te werken aan het herstel van jouw cliënt. Je bewaakt de kwaliteit van zorg en welzijn, reflecteert op de zorgverlening en zet de uitkomst hiervan proactief om in acties.

**Dit bieden wij jou**:
We willen graag dat je je welkom voelt bij Salios. Daarom zorgen we voor een uitgebreid inwerktraject met introductiedagen en een buddy. Zo ben je direct op de hoogte van de laatste ontwikkelingen. Daarbij:

- bieden we je een contract voor 24 tot 28 uur per week, in eerste instantie voor de duur van één jaar;
- krijg je een bruto salaris van maximaal € 3.003,86 per maand op basis van een 36-urige werkweek (cao VVT FWG 25). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. Heb je een afgeronde Helpende Plus opleiding? Dan wordt het bruto maandsalaris maximaal € 3.088,94 op basis van een 36-urige werkweek (cao VVT FWG 30);
- daarnaast ontvang je volgens de CAO VVT voor diverse diensten een onregelmatigheidstoeslag;
- ontvang je in mei **8% vakantiegeld** en in november **8,33% eindejaarsuitkering**;
- melden we je aan bij het pensioenfonds zorg en welzijn;
- krijg je een tegemoetkoming in reiskosten;
- belastingvoordeel via het persoonlijk keuzebudget;
- kun je voordelig een fiets aanschaffen;
- krijg je korting op een fitnessabonnement.

Bij Salios werken 2500 medewerkers en meer dan 1250 vrijwilligers. Dat lijkt veel, maar laat je niet afschrikken Als je bij Salios komt werken, kom je terecht in een fijne organisatie waar de sfeer goed is en waar de teams elkaar helpen en aanmoedigen. **Jij bent belangrijk** Hier krijg je de kans om te groeien en nog beter te worden in jouw vak. Samen bouwen we een organisatie waar we trots op kunnen zijn en waar we met plezier werken.

**Dit ben jij**:
Het dagelijks leven van de cliënt zo prettig mogelijk maken vind je het belangrijkst. Maar daarnaast draai jij je hand niet om voor het afstemmen met collega’s, administratieve taken en licht huishoudelijk werk. Je bent leergierig, hebt een positieve instelling en een flexibele werkhouding. Ook ben je bekend en vaardig in het werken met een cliëntinformatiesysteem. Cliënten en collega’s verwelkomen je graag

En verder
- heb je een diploma helpende Zorg en Welzijn op niveau 2;
- heb je voor de functie van helpende plus een landelijk erkend mbo-certificaat Helpende Plus (K0905) behaald;
- heb je geen bezwaar tegen onregelmatig werk en wisselende diensten (dag-, avond-, nacht
- en weekenddiensten).

**Goed om te weten**:
Onderdeel van de sollicitatieprocedure is dat je een paar uurtjes meeloopt in de zorg, zo krijgen wij en jij een goed beeld van elkaar. Weet dat als je hier komt werken je verplicht bent om een aantal functiegerichte trainingen per jaar te volgen, de tijd die je hieraan besteed krijg je betaald.

Voor een dienstverband bij Salios is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste, deze wordt door ons vergoed. Omdat we graag horen hoe je gewerkt hebt bij andere werkgever(s), is navraag bij referenten onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Salios is op 1 april 2024 ontstaan na de fusie tussen het Parkhuis, Het Spectrum en Swinhove Groep. We bieden opleidingen en specialisaties aan in verschillende zorggebieden, zoals geriatrische revalidatie, psychogeriatrie, gerontopsychiatrie, dementie op jonge leeftijd, Korsakov en hospicezorg. Lees meer op werkenbij.salios.nl.

**Heb je vragen over deze vacature? **: