Projectcontroller HR-vernieuwing

**:Functieomschrijving

Adviseren over hoe Defensie haar doelen kan bereiken met het geld dat daarvoor beschikbaar is. Je adviseert over de uitwerking en implementatie van grote programma¿s en projecten binnen de Bestuursstaf. Je werk is betekenisvol voor Nederland.
- Je focus ligt op de HR-vernieuwing en het programma Oprichting Operationeel Hoofdkwartier Defensie.
- Je bent de controller van programma¿s, projecten en Defensie-brede activiteiten. Daarvoor werk je nauw samen met collega¿s op het departement en met andere defensieonderdelen en departementen.
- Het vertalen van ambities, afspraken en plannen naar de financiële gevolgen voor de defensiebegroting; je maakt hierover analyses en je stelt adviezen op hoe dit het beste kan.
- Je bent een ervaren public controller en je helpt je collega¿s in hun ontwikkeling als public controller en businesspartner.
**Functie-eisen
- Kennis van programma
- en projectcontrol in een overheidsomgeving. Ervaring met grote aanbestedingsprojecten.
- Je werkt graag samen en bent open en transparant. Je werkt zelfstandig en rolbewust, zorgvuldig en betrouwbaar
- Je schrijft goede adviezen en je kunt je mening goed onder woorden brengen (in het Nederlands)
- Affiniteit met data en data analytics, (snel) thuis in financiële systemen en kennis van overheidsfinanciën. Je hebt je (financiële) analyses op orde en je werkt datagedreven
- Je hebt plezier in het overbrengen van kennis en vaardigheden, je bent in staat de samenwerking en het product naar een hoger niveau te trekken. Daarbij maakt je gebruik van actuele vakkennis en vaardigheden.

Bij voorkeur een van de volgende studies afgerond op WO of HBO niveau: Bedrijfs
- of Algemene Economie, Control of Bedrijfskunde. Als je Bestuurskunde of Politicologie hebt gestudeerd en je hebt aantoonbare affiniteit met overheidsfinanciën nodigen we je ook uit om te solliciteren.
Toe aan een volgende carrièrestap en een loopbaan bij defensie
**Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 12
- Salarisomschrijving Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.
- Maandsalaris Min €5.748 - Max. €7.427 (bruto)
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling
- Contractduur tot 31 december 2027
- Minimaal aantal uren per week 38
- Maximaal aantal uren per week 38
**Overige arbeidsvoorwaarden

Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.
Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra IKB uren op te bouwen. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Wanneer je het OV-abonnement alleen gebruikt voor woon-werkverkeer hoef je hier geen bijdrage voor te betalen.
**Bijzonderheden

Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure, hiervoor is een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) een vereiste.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd.

De vacature wordt zowel intern als extern Defensie gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld alvorens de selectie wordt uitgebreid met externe kandidaten.
Het ministerie van Defensie zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.

Acquisitie naar deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

**Meer over jouw toekomstige afdeling**:
Binnen de Defensiestaf zijn projectorganisaties ingericht die invullingen geven aan HR-vernieuwing (de transformatie van het HR-beleid en instrumentarium van Defensie) en de oprichting van een Oprichting Operationeel Hoofdkwartier Defensie. Deze projectorganisaties worden op financiën en control vlak ondersteund door de Directie Financiën en Control van de Defensiestaf.

**Ministerie van Defensie**:
Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement),