Onderwijskundige - Sector Kennis en Onderzoek

Ben jij klaar om jouw expertise als onderwijs
- en toetskundige in te zetten en bij te dragen aan de professionele ontwikkeling van politiecollega’s? Werk binnen een dynamisch team van enthousiaste juristen en speel een belangrijke rol als onderwijskundige bij Juridisch Blauw op de Politieacademie in Apeldoorn. Dit is jouw kans om impact te maken in een inspirerende werkomgeving.

**Specificaties vacature**:
**Locatie(s)**:

- Apeldoorn**Organisatieonderdeel**:

- Ondersteunende Dienst Politieacademie**Vakgebied(en)**:

- Onderwijs, Bedrijfsvoering**Niveau**:

- HBO BACHELOR**Wat ga je doen?**:
In de rol van onderwijskundige bij Team Kennis ondersteun en adviseer je het Cluster Juridisch Blauw op onderwijskundig gebied. Samen met de juristen van Juridisch Blauw werk je aan de ontwikkeling van toetsvragen. Jij bewaakt de onderwijskundige kwaliteit en zorgt ervoor dat de vragen niet alleen juridisch correct, maar ook toetstechnisch verantwoord zijn. Daarnaast speel je een belangrijke rol in de (door)ontwikkeling van de Profchecks. In dit proces neem je deel aan bijeenkomsten met politiecollega’s, docenten van de Politieacademie en juristen van Juridisch Blauw, waar je een proactieve bijdrage levert.

Naast je werkzaamheden bij Juridisch Blauw, ondersteun je als onderwijskundige ook andere clusters binnen Team Kennis.

**Waar ga je werken?**:
De Politieacademie is het opleidings
- en kennisinstituut voor de Nederlandse politie en ontwikkelt en verzorgt het basis
- en vakspecialistisch onderwijs voor de politie.

Sector Kennis en Onderzoek (K&O) is het onderdeel van de Politieacademie waarin de kennis
- en onderzoeksfunctie van en voor de politie zijn ondergebracht. Hierbij wordt de kennisfunctie ingevuld door Team Kennis en de onderzoeksfunctie door praktijkonderzoek door lectoren en onderzoekers van Team Onderzoek. Team Kennis bestaat uit de clusters Politiekundige kennis, Mediatheek en Juridisch Blauw. Juridisch Blauw is een juridische afdeling op het gebied van strafrecht, strafvordering en aanverwante wet
- en regelgeving. Juridisch Blauw is onder andere verantwoordelijk voor de ontwikkeling en validatie van juridische toetsen en producten. Dit zijn onder andere de toets Geweldsbeheersing, de toets parate kennis en de serious games Profchecks.

**Wie ben jij?**:
Je hebt een sterke affiniteit met -en expertise op
- het gebied van onderwijskunde en toetskunde en je hebt (ruime) ervaring met het ontwikkelen van toetsvragen, leermiddelen en het afnemen van digitale toetsen. Je bent een daadkrachtig en resultaatgericht persoon en werkt graag in een team, maar je kunt ook solistisch aan de slag. Daarnaast ben je flexibel ingesteld. Je hebt een stevige persoonlijkheid en beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.

Verder beschik je over:

- hbo (bachelor) werk
- en denkniveau*;
- mínimaal 2 jaar ervaring als onderwijskundige.

**Wat wij bieden**:
De standplaats is Apeldoorn. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

- een bruto maandsalaris van mínimaal € 3.484;
- en maximaal € 5.489;
- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
- 8% vakantie
- en 8,33% eindejaarsuitkering;
- goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist B.

**Interesse?**:
Solliciteer uiterlijk 03 december 2024 via de sollicitatiebutton.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld._

**Wat verder belangrijk is**:

- Een betrouwbaarheids
- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
- De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.
- _Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt mínimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk
- en denkniveau duidelijk staat vermeld._